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中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法(中華人民共和國主席令第八十號)　　《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》已由中華人民共和國第十屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第三十一次會議于通過，現(xiàn)予公布，自起施行。中華人民共和國主席　胡錦濤中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法第一章　總　　則　　第一條 為了公正及時解決勞動爭議，保護(hù)當(dāng)...

中華人民共和國主席令　?。ǖ诹逄枺　　吨腥A人民共和國勞動合同法》已由中華人民共和國第十屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第二十八次會議于通過，現(xiàn)予公布，自起施行?！　?中華人民共和國主席胡錦濤　　2007年6月29日目錄　　第一章總則　　第二章勞動合同的訂立　　第三章勞動合同的履行和變更　　第四章勞動合同的解除和...

中華人民共和國勞動法全文主席令第二十八號　?。保梗梗茨辏吩拢等盏诎藢萌珖嗣翊泶髸?wù)委員會第八次會議通過，自１９９５年１月１日起施行?！　〉谝徽?總 則　　第一條 為了保護(hù)勞動者的合法權(quán)益，調(diào)整勞動關(guān)系，建立和維護(hù)適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)的勞動制度，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步，根據(jù)憲法，制定本法?！　〉诙l 在中華人...

勞動部關(guān)于印發(fā)《關(guān)于貫徹執(zhí)行 〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》的通知（ 勞部發(fā)[1995]309號） 一、適用范圍 1、勞動法第二條中的“個體經(jīng)濟(jì)組織”是指一般雇工在七人以下的個體工商戶。 2、中國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織與勞動者之間，只要形成勞動關(guān)系，即勞動者事實(shí)上已成為企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織的成員，并為其...

深圳市中級人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件相關(guān)法律適用問題的座談紀(jì)要 [深中法2006（88）號]為了統(tǒng)一對勞動爭議案件相關(guān)法律適用問題的認(rèn)識，深圳市中級人民法院于2006年3月8日、9日召開了深圳市勞動爭議案件法律適用問題討論會，市中院民六庭、立案庭、審監(jiān)庭、執(zhí)行局、各區(qū)人民法院民一庭、各人民法庭負(fù)責(zé)人及部分法官...

廣東省高級人民法院、廣東省勞動爭議仲裁委員會關(guān)于適用《勞動爭議調(diào)解仲裁法》、《勞動合同法》若干問題的指導(dǎo)意見粵高法發(fā)[2008]13號關(guān)于印發(fā)《廣東省高級人民法院、廣東省勞動爭議仲裁委員會關(guān)于適用、若干問題的指導(dǎo)意見》的通知 為了及時公正處理勞動爭議案件，依據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》（以下簡稱《勞動爭...

一起訴應(yīng)符合哪些條件： 1原、被告之間存在勞動合同或事實(shí)勞動關(guān)系； 2原、被告之間的勞動爭議已經(jīng)過勞動仲裁委員會裁決或作出不予受理通知書； 3原告提供仲裁委員會出具的送達(dá)證明原件一份，且應(yīng)在裁決書或不予受理通知書送達(dá)原告之日起15日內(nèi)起訴，最后一天是節(jié)假日的，則順延至節(jié)假日后的第一個工作日； 4訴訟請求的標(biāo)的應(yīng)當(dāng)...

一起訴應(yīng)符合哪些條件： 1原、被告之間存在勞動合同或事實(shí)勞動關(guān)系； 2原、被告之間的勞動爭議已經(jīng)過勞動仲裁委員會裁決或作出不予受理通知書； 3原告提供仲裁委員會出具的送達(dá)證明原件一份，且應(yīng)在裁決書或不予受理通知書送達(dá)原告之日起15日內(nèi)起訴，最后一天是節(jié)假日的，則順延至節(jié)假日后的第一個工作日； 4訴訟請求的標(biāo)的應(yīng)當(dāng)...

一申請執(zhí)行應(yīng)符合哪些條件： 1申請執(zhí)行人是生效法律文書確定的權(quán)利人或其繼承人、權(quán)利承受人； 2申請執(zhí)行的法律文書已生效，且法律文書確定的義務(wù)人（申請執(zhí)行后稱被執(zhí)行人）未在確定的期限內(nèi)履行（此期限為義務(wù)人的自動履行期限）； 3申請執(zhí)行人必須在法定期間內(nèi)提出（期限自生效法律文書確定的履行義務(wù)期限屆滿之日起一年止，超過...

一申請執(zhí)行應(yīng)符合哪些條件： 1申請執(zhí)行人是生效法律文書確定的權(quán)利人或其繼承人、權(quán)利承受人； 2申請執(zhí)行的法律文書已生效，且法律文書確定的義務(wù)人（申請執(zhí)行后稱被執(zhí)行人）未在確定的期限內(nèi)履行（此期限為義務(wù)人的自動履行期限）； 3申請執(zhí)行人必須在法定期間內(nèi)提出（期限自生效法律文書確定的履行義務(wù)期限屆滿之日起一年止，超過...