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寧波
老板怎么扣工資
根據(jù)《勞動法》第九十八條、勞動部《違反和解除勞動合同經(jīng)濟補償辦法》第三條的規(guī)定，《中華人民共和國違反勞動法行政處罰辦法》第六條、第十六條《違反勞動合同法規(guī)定的賠償辦法》第二條、第三條規(guī)定：“用人單位違反條件解除勞動合同的本法規(guī)定或者故意拖延訂立勞動合同的，由勞動行政部門責(zé)令改正；給勞動者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任p>
民事訴訟法是調(diào)整民事訴訟程序的法律規(guī)范，是指國家為規(guī)范法院、當(dāng)事人和其他訴訟參與人的訴訟活動而制定或承認的法律規(guī)范的總和。有狹義和廣義之分。狹義的民事訴訟法，又稱形式意義上的民事訴訟法，是指國家頒布的專門的民事訴訟法或民法典，即《中華人民共和國民事訴訟法》。廣義的民事訴訟法，又稱民事訴訟法的實體含義，是指除民事訴訟法外，還包括憲法等實體法、訴訟法以及最高人民法院頒布的指導(dǎo)民事訴訟的規(guī)定。2011年，全國人民代表大會常務(wù)委員會將大規(guī)模修改民事訴訟法，下列案件由本條規(guī)定的人民法院專屬管轄：（一）因房地產(chǎn)糾紛提起的訴訟由人民法院管轄房地產(chǎn)所在地人民法院（二）因港口經(jīng)營糾紛提起的訴訟，由港口所在地人民法院管轄（三）因繼承糾紛提起的訴訟，第三十五條兩個以上人民法院有管轄權(quán)的，原告可以向其中一個人民法院提起訴訟；原告向兩個以上有管轄權(quán)的人民法院起訴的，由第一個起訴的人民法院管轄“老板歪曲工資該怎么辦”的問題，如果老板歪曲工資，你可以到法院起訴。一般來說，你自己贏。別擔(dān)心訴訟費用。這都是他的事。如果遇到扣押工資的情況，可以早點起訴。當(dāng)時，有更多的證據(jù)。您可以在律霸咨詢律師
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