一,。競業(yè)禁止僅限于與本單位業(yè)務(wù)相同的競爭性業(yè)務(wù),即競業(yè)禁止的范圍應(yīng)與員工在本單位工作時接觸或可能接觸的商業(yè)秘密的范圍相適應(yīng),不得延伸至員工熟悉的整個專業(yè)領(lǐng)域或行業(yè)領(lǐng)域,更不用說員工掌握的與單位經(jīng)驗和技能的商業(yè)秘密無關(guān)的一般知識了。商業(yè)秘密的范圍應(yīng)當(dāng)根據(jù)商業(yè)秘密的價值、新穎性、保密性、保密性等要素確定。商業(yè)秘密是指在生產(chǎn)、經(jīng)營和管理過程中存在的知識和經(jīng)驗,包括技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。競業(yè)禁止義務(wù)主體利用企業(yè)擁有的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密從事兼職工作,或者在一定期限內(nèi)與他人經(jīng)營與原企業(yè)相同的競爭性企業(yè)的,或者誘使掌握上述商業(yè)秘密的人員離職,或者將上述商業(yè)秘密提供給他人,屬于違反競業(yè)禁止行為的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。商業(yè)秘密的競爭優(yōu)勢在于其較強的時效性。如果超過一段時間,其優(yōu)勢將不復(fù)存在。競業(yè)禁止期限的確定,應(yīng)當(dāng)兼顧國家、單位和職工的合法權(quán)益。目前,大多數(shù)外國和中國臺灣地區(qū)一般將競業(yè)禁止期限制為兩年。根據(jù)我國經(jīng)濟發(fā)展水平、職工個人收入、社會保障、企業(yè)行業(yè)特點和職工性質(zhì),合理競業(yè)禁止期限也應(yīng)存在差異。在規(guī)定競業(yè)限制期間的同時,應(yīng)給予員工在競業(yè)限制期間獲得補償的權(quán)利。因為競業(yè)禁止的目的是保護雇主的商業(yè)秘密,但在保護雇主利益的同時,我們不能忽視雇員自由選擇工作的權(quán)利。實施競業(yè)禁止無疑限制和剝奪了員工在其最熟悉的行業(yè)找到工作并充分發(fā)揮其能力、知識和經(jīng)驗為社會服務(wù)的權(quán)利和機會
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簡介:
蘭新富,男,湖南云盟律師事務(wù)所律師,中國共產(chǎn)黨員,資深人力資源管理師. ? ? ? ? ?勤學(xué)精研法律及多學(xué)科知識,具有深厚的法學(xué)功底、較高的理論素養(yǎng)。 綜合分析能力強,長于邏輯推理,善于洞察情勢,駕馭全局,從細節(jié)入手抓住關(guān)鍵,找到案件的突破口,使案件峰回路轉(zhuǎn),柳暗花明。 雄辯的口才,縝密的思維,庖丁解牛,條分縷析,吃透案情,出奇制勝。 正直堅定,大膽無畏,一身正氣,恪守誠信。 曾在大中型外資及民營企業(yè)做行政人力資源經(jīng)理、法務(wù)等高層管理多年,熟悉企業(yè)經(jīng)營管理,具有做企業(yè)法律顧問的優(yōu)勢。 擅長刑事辯護、行政糾紛、債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、交通事故糾紛及房產(chǎn)糾紛、婚姻糾紛等專業(yè)領(lǐng)域。辦理過眾多刑事案件、行政案件、合同糾紛案件、債權(quán)債務(wù)案件、交通事故案件及房產(chǎn)案件、婚姻案件,勝訴率高。 在為弱勢群體維權(quán)工作中表現(xiàn)突出,榮獲2013年度湖南省法律援助優(yōu)秀服務(wù)標(biāo)兵稱號。 堅持憲法法律至上,以事實為根據(jù),以法律為準(zhǔn)繩,最大限度維護當(dāng)事人的合法權(quán)益。 執(zhí)業(yè)以來,以嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)的態(tài)度,一絲不茍的工作作風(fēng),言出必行的誠信服務(wù),卓越的辦案能力,良好的辦案效果,贏得了廣大當(dāng)事人的贊賞
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