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在疫情期間醫(yī)生因公被傳染算工傷嗎

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-19 · 335人看過

一、疫情期間醫(yī)生因公被傳染算工傷嗎?

疫情期間醫(yī)生因公被傳染的算工傷,在新型冠狀病毒肺炎預防和救治工作中,醫(yī)護及相關(guān)工作人員因履行工作職責,感染新型冠狀病毒肺炎或因感染新型冠狀病毒肺炎死亡的,應認定為工傷,依法享受工傷保險待遇。

因為新型冠狀病毒引發(fā)的感染場所較多,出門買菜也可能導致感染,很難認定感染一定是發(fā)生在單位,建議大伙做好防護措施。原則上,工傷的判定標準應該是在工作時間、工作場所因工作原因受到的傷害屬于工傷。對于在上下班途中遭受的傷害是否屬于工傷,原則上僅僅在滿足《工傷保險條例》第十四條第六款規(guī)定,即在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的屬于工傷。對于在上下班途中感染疫情不應該做類比推理,即上下班途中感染新型肺炎是不屬于工傷。

二、工傷認定的標準

依據(jù)《工傷保險條例》第十四條規(guī)定,應當認定為工傷的法定情形有七種:

(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業(yè)病的;

(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。

依據(jù)《工傷保險條例》第十五條規(guī)定,視同工傷的情形有三種:

(一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;

(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;

(三)職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負傷致殘,已取得傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復發(fā)的。

醫(yī)務人員在抗擊肺炎的過程當中本身就有著不可替代的作用,疫情初期,在醫(yī)務工作者對疫情都一無所知的情況下,有很多的一線工作人員就把自己暴露在了病毒之下,此次疫情也導致很多一線的醫(yī)生被傳染,這些醫(yī)生都是值得尊敬的,理應享受工傷待遇。



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