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交通銀行關(guān)于印發(fā)《交通銀行治安保衛(wèi)責(zé)任制》的通知

來源: 律霸小編整理 · 2021-03-01 · 865人看過
(2001年2月22日 交銀發(fā)[2001]10號) 各分支行:   現(xiàn)將《交通銀行治安保衛(wèi)責(zé)任制》(二000年十二月修訂)印發(fā)給你們,請認(rèn)真貫徹執(zhí)行。原《交通銀行治安保衛(wèi)責(zé)任制》(交銀發(fā)〔1996〕207號)同時廢止。 附:          交通銀行治安保衛(wèi)責(zé)任制                (二000年十二月修訂) 第一章 總則   第一條 為了維護(hù)內(nèi)部穩(wěn)定,保障銀行穩(wěn)健經(jīng)營,促進(jìn)各項業(yè)務(wù)健康發(fā)展,根據(jù)全國人民代表大會常務(wù)委員會《關(guān)于加強(qiáng)社會治安綜合治理的決定》,結(jié)合本行實際情況,制定本責(zé)任制。   第二條 治安保衛(wèi)責(zé)任制的基本任務(wù)是:堅持打擊和防范并舉,治標(biāo)與治本相結(jié)合,重在治本的指導(dǎo)方針;加強(qiáng)管理,嚴(yán)格執(zhí)行各項治安保衛(wèi)規(guī)章制度,防范各類案件事故的發(fā)生;同盜竊、搶劫、詐騙等犯罪行為作斗爭,保護(hù)國家財產(chǎn)和員工人身安全。   第三條 治安保衛(wèi)責(zé)任制實行分級管理的原則。實行治安保衛(wèi)責(zé)任制要堅持行長負(fù)總責(zé),分管副行長組織協(xié)調(diào),保衛(wèi)部門具體負(fù)責(zé),部門和營業(yè)場所負(fù)責(zé)人各負(fù)其責(zé),依靠群眾支持和參與的工作機(jī)制。 第二章 各行行長、分管副行長職責(zé)   第四條 治安保衛(wèi)工作按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,各行行長是第一責(zé)任人,分管副行長為第二責(zé)任人。   第五條 各行行長對本行范圍內(nèi)的治安保衛(wèi)工作負(fù)總責(zé),履行以下職責(zé):   (一)審定治安保衛(wèi)的年度工作計劃,簽訂治安保衛(wèi)責(zé)任書。  ?。ǘ┒ㄆ诼犎》止芨毙虚L有關(guān)治安保衛(wèi)工作的匯報,研究工作計劃和應(yīng)對措施。  ?。ㄈ┰谌肆?、物力和財力上給予保障。  ?。ㄋ模π袉T進(jìn)行治安形勢、遵紀(jì)守法等安全教育。  ?。ㄎ澹┳ズ弥伟脖Pl(wèi)工作的落實。   第六條 各行分管副行長受行長委托,具體負(fù)責(zé)本行范圍內(nèi)治安保衛(wèi)工作,履行以下職責(zé):  ?。ㄒ唬彾ㄖ伟脖Pl(wèi)責(zé)任制的實施辦法,具體部署和督促治安保衛(wèi)責(zé)任制的落實。  ?。ǘ┞犎”Pl(wèi)部門關(guān)于治安保衛(wèi)工作的情況匯報,提出治安保衛(wèi)工作的意見;協(xié)調(diào)有關(guān)部門在人力、物力和財力上給予保障落實。   (三)組織對行員進(jìn)行治安形勢、規(guī)章制度、安全防范等教育。  ?。ㄋ模﹨f(xié)調(diào)基建、保衛(wèi)等部門,嚴(yán)格履行新建、改建營業(yè)場所的報批手續(xù),保證新建、改建營業(yè)場所防范設(shè)施達(dá)標(biāo)。  ?。ㄎ澹┒ㄆ跈z查治安保衛(wèi)工作的情況。  ?。┦芾砩霞壭泻凸矙C(jī)關(guān)下發(fā)的有關(guān)治安保衛(wèi)工作整改通知書,并責(zé)成有關(guān)部門和營業(yè)機(jī)構(gòu)整改。 第三章 各級保衛(wèi)部門責(zé)任人職責(zé)   第七條 總行保衛(wèi)部責(zé)任人對全行治安保衛(wèi)工作負(fù)有加強(qiáng)指導(dǎo)、檢查和督促的職責(zé):  ?。ㄒ唬┲贫ㄈ心甓戎伟脖Pl(wèi)工作計劃,并組織實施。  ?。ǘ┝私?、掌握管轄、直屬分行治安保衛(wèi)工作,及時向治安保衛(wèi)責(zé)任人反映情況,報告工作,提出建議,解決突出的問題。  ?。ㄈ﹨f(xié)調(diào)解決管轄、直屬分行與當(dāng)?shù)毓病⑺痉C(jī)關(guān)和總行各部門之間治安保衛(wèi)工作的有關(guān)事宜。  ?。ㄋ模z查考核管轄、直屬分行及總行各部門的治安保衛(wèi)工作。  ?。ㄎ澹┙M織制定全行治安保衛(wèi)規(guī)章制度,及時傳遞治安保衛(wèi)工作動態(tài)、信息。  ?。┙M織對管轄、直屬分行保衛(wèi)部門責(zé)任人進(jìn)行培訓(xùn)。  ?。ㄆ撸┦芾砉茌?、直屬分行有關(guān)安全保衛(wèi)工作的請示。  ?。ò耍┎樘幈鞠到y(tǒng)發(fā)生的重大搶劫、盜竊、詐騙等案件事故,并按規(guī)定及時向中國人民銀行保衛(wèi)局和公安部有關(guān)局報告。   第八條 管轄、直屬分行保衛(wèi)處責(zé)任人負(fù)有對本行和轄屬分支行治安保衛(wèi)工作加強(qiáng)指導(dǎo)和管理的職責(zé):  ?。ㄒ唬┲贫ū拘兄伟脖Pl(wèi)責(zé)任制的實施辦法,協(xié)助治安保衛(wèi)責(zé)任人逐級簽訂治安保衛(wèi)責(zé)任書。及時向治安保衛(wèi)責(zé)任人反映情況,報告工作,提出建議。  ?。ǘ﹨⑴c新建、改建營業(yè)場所防范設(shè)施的規(guī)劃、施工和驗收;提出保衛(wèi)部門“三定”方案和人員需求的建議。  ?。ㄈ┚S護(hù)內(nèi)部治安秩序,組織員工的安全教育;協(xié)助人事部門對要害崗位人員進(jìn)行考核考察,對不適合者提出調(diào)整意見。  ?。ㄋ模┲贫ū拘袘?yīng)對突發(fā)事件的預(yù)案,并組織演練;管理本行的金庫、運(yùn)鈔車、營業(yè)機(jī)構(gòu)安全保障裝置和設(shè)施,嚴(yán)格管理本行的槍支、彈藥,確保絕對安全。   (五)檢查本行及轄屬分支行、部門、營業(yè)場所治安保衛(wèi)工作,對存在的不安全隱患和問題,下達(dá)安全保衛(wèi)檢查整改意見通知書,督促整改。   (六)指導(dǎo)本行及轄屬分支行做好搶劫、盜竊、詐騙等案件事故的查處的工作。  ?。ㄆ撸z查考核本行及轄屬分支行保衛(wèi)部門責(zé)任人工作。  ?。ò耍┥蠄蟊拘泻洼爩俜种械谋Pl(wèi)信息和各類案件事故以及查處情況。   第九條 分支行保衛(wèi)處(科)責(zé)任人負(fù)有對本行和營業(yè)場所治安保衛(wèi)工作進(jìn)行具體管理的職責(zé):   (一)確定有關(guān)職位治安保衛(wèi)責(zé)任和目標(biāo),逐級簽訂治安保衛(wèi)責(zé)任書;加強(qiáng)檢查,督促員工嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度。  ?。ǘ┙M織員工進(jìn)行治安形勢和安全防范教育;組織保衛(wèi)人員的防范技能訓(xùn)練;協(xié)助人事部門抓好要害崗位人員的考核考察,對不適合人員及時提出調(diào)整意見。  ?。ㄈ┲贫☉?yīng)對突發(fā)事件的處置預(yù)案,并組織演練。及時報告和妥善處理各類案件事故。  ?。ㄋ模┕芾斫饚?、運(yùn)鈔車、營業(yè)場所的報警裝置和電視監(jiān)控等防范設(shè)施。   (五)審核、確定持槍人員及范圍;嚴(yán)格執(zhí)行槍彈交接、使用、保管的規(guī)定;禁止非執(zhí)行任務(wù)用槍。  ?。z查本行營業(yè)場所的安全防范設(shè)施達(dá)標(biāo)工作和運(yùn)行情況,以及周邊治安環(huán)境,對存在的不安全因素和隱患,提出整改措施,并督促落實。   (七)遵守國家、地方的消防法規(guī),認(rèn)真做好防火工作。配備必要的消防器材;規(guī)范用電、用氣、施工監(jiān)督審核的管理;制定、落實《火災(zāi)應(yīng)急處置預(yù)案》;定期進(jìn)行消防檢查,消除事故隱患。  ?。ò耍┎樘幦惏讣鹿剩粎f(xié)助公安、司法部門調(diào)查涉及本行的刑事、治安案件和治安事故,并及時向上級行報告查處情況。 第四章 營業(yè)場所責(zé)任人職責(zé)   第十條 營業(yè)場所(營業(yè)部、支行、辦事處、分理處、儲蓄所)負(fù)責(zé)人是本場所治安保衛(wèi)責(zé)任人,按照本行治安保衛(wèi)責(zé)任人的授權(quán)和簽訂的治安保衛(wèi)責(zé)任書對本場所治安保衛(wèi)工作負(fù)全責(zé),并承擔(dān)以下職責(zé):  ?。ㄒ唬┌阎伟脖Pl(wèi)工作納入任職目標(biāo)管理,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào),精心組織實施,增強(qiáng)全員責(zé)任心,督促員工落實各項規(guī)章制度和防范措施。  ?。ǘT工進(jìn)行規(guī)章制度和安全防范的教育,提高全員防范意識和技能;對要害崗位人員實施考核并提出使用建議。   (三)做好安全防范設(shè)施建設(shè)的達(dá)標(biāo)工作,保證安全防范設(shè)施到位,確保設(shè)備設(shè)施運(yùn)行正常。   (四)執(zhí)行治安保衛(wèi)規(guī)章制度,建立健全各職位的治安保衛(wèi)責(zé)任制,加強(qiáng)對現(xiàn)金、重要憑證、印章、計算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和報警裝置、電視監(jiān)控等的管理,杜絕發(fā)生案件或事故。   (五)做好本單位消防工作,按照規(guī)定配置滅火器材,定期檢查,消除火災(zāi)隱患。   (六)搞好當(dāng)?shù)刂伟猜?lián)防工作,落實處置突發(fā)事件的預(yù)案,并作必要的演練。   (七)進(jìn)行安全工作檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題和漏洞、采取有效措施加以解決。  ?。ò耍┳龊秘?zé)任范圍內(nèi)案件事故的防范和協(xié)查等有關(guān)工作。 第五章 機(jī)關(guān)管理監(jiān)督保障部門責(zé)任人職責(zé)   第十一條 機(jī)關(guān)管理、監(jiān)督、保障部門的負(fù)責(zé)人是本部門治安保衛(wèi)責(zé)任人,按照本行治安保衛(wèi)責(zé)任人的授權(quán)和簽訂的治安保衛(wèi)責(zé)任書對本部門治安保衛(wèi)工作負(fù)責(zé),并承擔(dān)以下職責(zé):   (一)建立健全銀行經(jīng)營活動中管理、監(jiān)督、保障等環(huán)節(jié)的安全防范規(guī)章制度,健全內(nèi)部制約監(jiān)督、保障服務(wù)機(jī)制,做到事事有章可循,處處規(guī)范操作。  ?。ǘ┘訌?qiáng)對員工的安全防范教育,增強(qiáng)安全防范意識和嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度的自覺性,提高全員的工作責(zé)任心。  ?。ㄈ┳龊霉茌牱秶鷥?nèi)工作場所(活動場所、服務(wù)對象等)安全防范設(shè)施的達(dá)標(biāo)工作。  ?。ㄋ模┌押萌藛T素質(zhì)關(guān),做好要害崗位人員的教育、管理、監(jiān)督和考核工作,并適時提出調(diào)整使用的意見或建議。  ?。ㄎ澹┰陂_發(fā)、推廣和運(yùn)用業(yè)務(wù)新品種過程中要與加強(qiáng)安全防范有機(jī)結(jié)合起來,應(yīng)作為本部門管理、監(jiān)督、保障服務(wù)職能的一項重要內(nèi)容貫穿于始終。  ?。┰诠芾?、監(jiān)督、保障服務(wù)過程中,經(jīng)常對管轄范圍內(nèi)工作場所(活動場所、服務(wù)對象等)進(jìn)行工作檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題和制止各種違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,并采取有效措施予以解決。   (七)在責(zé)任范圍內(nèi),定期分析管理、監(jiān)督、保障服務(wù)中的安全防范工作狀況,及時向有關(guān)治安保衛(wèi)責(zé)任人提出工作建議。   (八)做好責(zé)任范圍內(nèi)案件事故的防范和查處等有關(guān)工作。 第六章 檢查考核   第十二條 為確保治安保衛(wèi)責(zé)任制的落實,必須建立和完善檢查考核機(jī)制,規(guī)范檢查考核辦法和操作程序,并將檢查考核結(jié)果納入本行的綜合目標(biāo)考核中。   第十三條 檢查考核應(yīng)堅持突出重點(diǎn)、兼顧全面、分級考核、績效掛鉤的原則;堅持實事求是的原則;堅持定量考核與定性考核相結(jié)合的原則;堅持經(jīng)常性考核與定期考核相結(jié)合的原則。   第十四條 檢查考核要精心組織,周密安排,采取簡便和有效的方法。  ?。ㄒ唬┙⒂赊k公室、稽核、監(jiān)察、人事、保衛(wèi)等部門參與的考核小組,劃分工作責(zé)任,明確工作任務(wù),相互協(xié)作,做好考核的各項工作。  ?。ǘ┛己藨?yīng)采取經(jīng)??己耍尽肽甓龋┡c年度考核相結(jié)合;治安保衛(wèi)責(zé)任制綜合考核與專項考核相結(jié)合;自行檢查考核與上級檢查考核相結(jié)合。  ?。ㄈ嵭卸靠己耍ò俜种疲┖投ㄐ钥己耍ㄒ暟讣鹿实男再|(zhì)、造成的后果及影響)相結(jié)合。定量考核內(nèi)容和定性考核內(nèi)容擬根據(jù)“突出重點(diǎn),兼顧全面”的原則設(shè)定合理的權(quán)重系數(shù)。  ?。ㄋ模┮院炗喌闹伟脖Pl(wèi)責(zé)任書內(nèi)容為依據(jù),分門別類逐項考核,考核中要抓住聽取匯報、實地檢查、查閱資料、詢問了解、組織考試等環(huán)節(jié),確??己速|(zhì)量。  ?。ㄎ澹┛己藨?yīng)以各分支行、部門、營業(yè)場所和各職位(個人)為考核對象,實行“下考一級”的辦法。被考核者應(yīng)如實報告考核內(nèi)容的落實情況,考核者應(yīng)把考核實施情況及考核結(jié)果向被考核者通報。 第七章 責(zé)任追究   第十五條 各級行、部門、營業(yè)場所責(zé)任人、各職位人員違反本責(zé)任制第二、三、四、五章規(guī)定致使發(fā)生案件事故的,應(yīng)視案件事故的性質(zhì)、后果及影響,以及其在案件事故中應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,給予警告、記過、記大過、降級、撤職、留行察看、開除等相應(yīng)的行政處罰和經(jīng)濟(jì)處罰。  ?。ㄒ唬┯嘘P(guān)行、部門、營業(yè)場所責(zé)任人和有關(guān)職位人員不重視治安保衛(wèi)工作、不認(rèn)真履行治安保衛(wèi)責(zé)任制規(guī)定的責(zé)任,致使發(fā)生案件、事故的,視情給予負(fù)有直接責(zé)任的人員警告、記過、記大過處分;情節(jié)嚴(yán)重或特別嚴(yán)重的,給予降級、撤職、留行察看、開除等處分。  ?。ǘ┯嘘P(guān)行、部門、營業(yè)場所責(zé)任人對公安機(jī)關(guān)、上級行和本行職能部門的整改意見通知書不認(rèn)真采取措施落實整改工作,致使發(fā)生刑事、治安災(zāi)害和火災(zāi)事故的,視情給予負(fù)有直接責(zé)任的人員警告、記過、記大過等處分;情節(jié)嚴(yán)重或特別嚴(yán)重的,給予降級、撤職、留行察看、開除等處分。  ?。ㄈ┌l(fā)生案件事故后不認(rèn)真查處、改進(jìn)工作的,或有案瞞報和作虛假報告的,視情給予負(fù)有直接責(zé)任的人員警告、記過、記大過處分;情節(jié)嚴(yán)重或特別嚴(yán)重的,給予降級、撤職、留行察看、開除等處分。   (四)上級行、部門、營業(yè)場所的治安責(zé)任人對責(zé)任范圍內(nèi)的行、部門、營業(yè)場所,若發(fā)生本條(一)至(三)款情況負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的,應(yīng)視情追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,作出相應(yīng)的處理。  ?。ㄎ澹ω?zé)任范圍內(nèi)的行、部門、營業(yè)場所,由于公安機(jī)關(guān)、上級行和職能部門多次檢查敦促不采取措施,致使發(fā)生重大案件、事故,造成嚴(yán)重?fù)p失或產(chǎn)生惡劣影響的,責(zé)令負(fù)有直接責(zé)任的人員辭去職務(wù)或?qū)ζ渥鞒鼋导?、撤職處分? 第八章 附則   第十六條 各行應(yīng)根據(jù)本責(zé)任制結(jié)合本單位實際制定實施辦法,以逐級簽訂責(zé)任書形式予以落實。相關(guān)責(zé)任人變動后應(yīng)及時補(bǔ)簽責(zé)任書并付諸落實。   第十七條 本責(zé)任制由總行保衛(wèi)部負(fù)責(zé)解釋。   第十八條 本責(zé)任制自印發(fā)之日起施行。

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畢業(yè)于南京師范大學(xué)法學(xué)院,法學(xué)碩士,研究生學(xué)歷。先后在上市公司和擬上市公司證券部、上市辦公室從事相關(guān)上市公司的投資者維護(hù)、IPO及新三板上市工作。取得證券從業(yè)資格和公司董秘資格?,F(xiàn)為執(zhí)業(yè)律師,主要執(zhí)業(yè)領(lǐng)域涉及房地產(chǎn)開發(fā)糾紛,合同糾紛,債權(quán)債務(wù)糾紛,婚姻家庭糾紛,侵權(quán)糾紛,公司治理,股權(quán)糾紛,勞動人事糾紛等領(lǐng)域。

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2011-01-08
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