- 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
- 辭退解雇
- 沒簽合同辭退
- 人事爭(zhēng)議
- 勞動(dòng)仲裁
- 工傷報(bào)銷
- 集體合同
- 試用期間權(quán)益
- 勞資糾紛
- 勞動(dòng)合同效力
- 工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
- 社保
- 解除勞動(dòng)合同
- 勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解
- 辭退
- 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
- 工傷鑒定申請(qǐng)
- 勞動(dòng)爭(zhēng)議管轄
- 生育保險(xiǎn)
- 醫(yī)療保險(xiǎn)
- 工資福利
- 養(yǎng)老保險(xiǎn)
- 失業(yè)保險(xiǎn)
- 解除勞動(dòng)合同
- 工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)
- 工傷待遇
- 勞動(dòng)能力鑒定
- 勞動(dòng)訴訟
- 勞動(dòng)合同變更
- 社會(huì)保險(xiǎn)基金
拒不接受勞動(dòng)能力鑒定能否停止工傷待遇的發(fā)放
一、勞動(dòng)能力鑒定是獲取傷殘待遇的前提和基礎(chǔ),工傷職工有配合鑒定義務(wù)。 工傷事故發(fā)生后,如果職工工傷較為嚴(yán)重時(shí)就應(yīng)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,勞動(dòng)能力鑒定是確定傷殘等級(jí)的必經(jīng)程序,也只有依法確定了傷殘等級(jí)才可以享受相應(yīng)的傷殘待遇,沒有進(jìn)行傷殘等級(jí)鑒定而在醫(yī)院接受治療的只能享...
工傷賠償協(xié)議已履行十三年后再索賠被駁回怎么辦
在發(fā)生工傷事故十三年后提出工傷撫恤費(fèi)和假肢費(fèi)的主張已超過(guò)法律規(guī)定的一年的特別訴訟時(shí)效規(guī)定。雖然現(xiàn)在有關(guān)工傷中有假肢費(fèi)賠付的法律法規(guī),但該法律法規(guī)對(duì)實(shí)施之前所發(fā)生的工傷賠付并沒有溯及力。工傷賠償協(xié)議已履行十三年后再索賠被駁回是正確的 工傷賠償申訴時(shí)效應(yīng)從傷殘?jiān)u定之...
簽勞動(dòng)合同工傷以什么標(biāo)準(zhǔn)賠償
一、簽勞動(dòng)合同工傷以什么標(biāo)準(zhǔn)賠償依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,勞動(dòng)者發(fā)生工傷后,以怎樣的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償,要依據(jù)工傷造成的傷害和傷殘等級(jí)而定,傷殘等級(jí)越高,賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)越高。二、相關(guān)法律規(guī)定《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條?職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇...
工傷不想解除合同有哪些賠償
一、工傷不想解除合同有哪些賠償依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,認(rèn)定為工傷后,在治療期間的,用人單位不得解除勞動(dòng)合同,可以獲得哪些賠償,要看是否造成傷殘,主要包括醫(yī)療費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)等。二、相關(guān)法律規(guī)定《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第三十條?職工因工作遭受事故傷害或者...
沒簽勞動(dòng)合同工傷十級(jí)有哪些賠償
一、沒簽勞動(dòng)合同工傷十級(jí)有哪些賠償依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,沒有簽訂勞動(dòng)合同的,并不影響工傷的賠償,傷殘十級(jí)的賠償包括一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金等。二、相關(guān)法律規(guī)定《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條?職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待...
工傷勞動(dòng)合同解除有沒有賠償
一、工傷勞動(dòng)合同解除有沒有賠償依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,勞動(dòng)者在工傷醫(yī)療其內(nèi)解除勞動(dòng)合同的,并不影響勞動(dòng)者獲得賠償,認(rèn)定為工傷后可獲得工傷保險(xiǎn)的賠償。二、相關(guān)法律規(guī)定《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第三十條?職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇...
工傷賠償合同解除后養(yǎng)老金如何處理
一、工傷賠償合同解除后養(yǎng)老金如何處理依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,因工傷獲得賠償后,勞動(dòng)合同解除的,如果工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇?!吨腥A人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條?職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘...
沒有合同工地工傷骨折賠償標(biāo)準(zhǔn)
一、沒有合同工地工傷骨折賠償標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,沒有簽訂勞動(dòng)合同的造成工傷的,并不影響勞動(dòng)者獲得賠償,賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)依據(jù)造成的傷殘情況而定,如果沒有造成傷殘的,可獲得醫(yī)藥費(fèi)、伙食費(fèi)等的賠償。二、相關(guān)法律規(guī)定《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第三十條?職工因工作遭受...
工傷工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
工傷工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是怎樣 勞動(dòng)法中對(duì)于工傷工資并沒有規(guī)定,是由《工傷保險(xiǎn)條例》進(jìn)行規(guī)定的。停工留薪期間,原工資不變,停工留薪期結(jié)束后,根據(jù)不同的傷殘等級(jí)以確定不同的工資。 具體參考《工傷保險(xiǎn)條例》如下: 第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接...
行政拘留怎么撤銷案底
2020-11-17征收房屋應(yīng)先補(bǔ)償后搬遷
2021-02-20探望權(quán)的行使與強(qiáng)制執(zhí)行
2021-03-05哪些情形禁止結(jié)婚,干涉結(jié)婚違法嗎
2020-11-19同一當(dāng)事人的兩種違法行為,可以分別立案嗎
2021-01-11先予執(zhí)行的裁定有何效力
2020-12-27債務(wù)人逾期還款怎么辦
2020-12-19當(dāng)事人對(duì)合同可以約定附條件嗎
2020-12-15單位支付員工工資的時(shí)間
2021-01-03賠償金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)牟煌幨鞘裁?/p> 2020-12-14
勞動(dòng)合同糾紛常見問(wèn)題
2025-12-18怎樣到仲裁部門去解決勞動(dòng)糾紛?
2025-12-18企業(yè)入職人生觀是什么樣的
2025-12-18勞動(dòng)合同工作內(nèi)容不明確怎么辦?
2025-12-18應(yīng)該如何解除勞動(dòng)合同
2025-12-18簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的利弊有哪些
2025-12-18民營(yíng)企業(yè)辭退員工如何補(bǔ)償
2025-12-18只有三種情況下支持代通知金,具體是怎么規(guī)定的?
2025-12-18勞動(dòng)關(guān)系的主體是什么意思?
2025-12-18遭到辭退該怎么補(bǔ)償
2025-12-18
婚姻家庭
勞動(dòng)工傷
債權(quán)債務(wù)
交通事故
刑事
房產(chǎn)糾紛
合同事務(wù)
公司
知識(shí)產(chǎn)權(quán)
征地拆遷
更多