被特許人應當特別注意從以下幾方面進行調(diào)查:
1、特許者是否具備合法的特許經(jīng)營主體資格;
2、審查特許者是否已經(jīng)加入特許經(jīng)營企業(yè)的備案管理;
3、特許經(jīng)營中所涉及到的問題;
4、審查特許者提供的有關(guān)宣傳資料的真實性。
第二步、互簽保密協(xié)議。
在簽訂特許經(jīng)營合同前特許者和被特許者應當簽署一份《保密協(xié)議》以保護雙方各自的權(quán)益。對于這類規(guī)定,被特許人應當注意,即使你的員工泄漏了有關(guān)特許人的秘密,被特許人也應當承擔責任。而特許人也應當保護被特許人的財務狀況及個人隱私等。
第三步、閱讀了解特許經(jīng)營合同。
由于特許合同只是特許者事先擬好的格式合同,規(guī)范合同內(nèi)容將是必要的。盡管特許業(yè)務不同,特許權(quán)也會相應有所區(qū)別,但下列條款,應是所有種類的特許經(jīng)營合同都必須具備的。
1、合同期限和展期。通常情況下,許多特許者允許被特許者在合同期限屆滿時延長合同期限,但注意展期的條件不能過于苛刻,被特許人應當要求在平等條件下有優(yōu)先給予展期的權(quán)利,以避免打開了市場最后卻被終止了特許。
2、首期特許費和其他費用。合同應說明首期特許費、定期的費用(如特許權(quán)使用費和廣告費等)和其他費用的計收辦法和支付方式。
3、經(jīng)營場所。特許者可以代替被特許者負責選擇其經(jīng)營場所,也可由被特許者負責選址;但特許者應起指導和最終核準的作用。
4、培訓。合同應明確特許者培訓計劃的性質(zhì)、內(nèi)容、期限和地點。有些特許者在強制性培訓計劃之外還設置了選擇性的培訓計劃。
5、“商圈”禁止競爭條款。由于被特許人在特許經(jīng)營后在一定區(qū)域內(nèi)從事商業(yè)活動,并為之付出努力。因此在合同中被特許人應當要求特許人明確在其商圈內(nèi)不能再行設立加盟店和直營店。
6、優(yōu)先購買權(quán)。為了控制特許體系,某些特許者保留自己從被特許者那里購買特許業(yè)務的權(quán)利。對于這樣的限制,加盟者應當引起重視,這等于在給以后的資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓設置了限制。
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