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寧波
當工傷認定出來要怎么辦？
工傷認定下來之后該怎么處理?
找公司進行協(xié)商要求公司做出相應的賠償，如果公司有為其繳納工傷保險，則公司只需承擔工傷期間的一次性工傷就業(yè)補助金，剩下的一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金則由社保部門承擔;如果公司沒有為其繳納社保，則所需要的費用應當全部由公司自己承擔;
工傷認定決定書如何送達
勞動保障行政部門應當自工傷認定決定作出之日起20個工作日內(nèi)，將工傷認定決定送達工傷認定申請人以及受傷害職工(或其直系親屬)和用人單位，并抄送社會保險經(jīng)辦機構。
工傷認定法律文書的送達按照《民事訴訟法》有關送達的規(guī)定執(zhí)行。
工傷死亡認定的標準
工作時間死亡一般屬于工傷死亡，但是也有較為特殊的情形。具體屬于工傷死亡的情形有：
1、在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，視同工傷。
2、因工傷事故或職業(yè)病中毒直接導致死亡 。
3、工傷或職業(yè)病停工留薪期間死亡。
4、工傷舊傷復發(fā)或職業(yè)病舊病復發(fā)死亡。
5、因工致殘被鑒定為1-4級享受傷殘補助金期間死亡。
殘疾賠償金如何確定
殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準，自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的，按五年計算。
受害人因傷致殘但實際收入沒有減少，或者傷殘等級較輕但造成職業(yè)妨害嚴重影響其勞動就業(yè)的，可以對殘疾賠償金作相應調整。
綜上所述，當工傷認定出來之后，家屬可以攜帶工傷認定書到受害者所在單位，要求其進行一定的賠償，同時，小編提醒各位讀者，如果用人單位之前為勞動者繳納了一定的商業(yè)保險，那么，保險公司理應承擔一部分賠償，但不可以與公司賠償混淆。
十級工傷保險賠償標準2020年的新內(nèi)容是什么？
工傷保險條例2020全文
個人工傷鑒定申請書
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