1、 誰可以申請工傷鑒定
工傷鑒定申請人有三種類型;二是受傷職工或者其直系親屬;三是工會組織(一)職工所在單位。隨著工傷保險實行雇主責(zé)任原則,雇主在工傷保險中承擔(dān)了許多責(zé)任和義務(wù)。工傷事故或者職業(yè)病確診后,為及時搶救受傷職工,保護職工合法權(quán)益,促進本單位安全生產(chǎn),需要要求職工所在單位承擔(dān)工傷申請的首要義務(wù)。工傷職工所在單位申報時間以事故或者職業(yè)病確診后30日為限。只有在特殊情況下,經(jīng)勞動和社會保障部門同意,申請時間才能延長
(2)受傷工人或其直系親屬。申請工傷認(rèn)定是受傷職工的一項基本權(quán)利,也是受傷職工獲得工傷保險待遇的基本前提。為充分保護職工的合法權(quán)益,用人單位未在規(guī)定期限內(nèi)申請工傷職工身份鑒定的,受傷職工或其直系親屬可以在一年內(nèi)直接向勞動保障行政部門申請工傷性質(zhì)認(rèn)定,遠遠超過本單位工會組織的申請期限。工會作為維護職工權(quán)益的群眾性組織,及時幫助受傷職工申請工傷認(rèn)定是一項重要義務(wù),凡申請工傷認(rèn)定的,由統(tǒng)籌區(qū)勞動和社會保障行政部門制定。現(xiàn)階段,統(tǒng)籌區(qū)不按統(tǒng)一的行政級別設(shè)置,而是根據(jù)具體情況設(shè)置。這必須清楚。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,工傷保險基金由直轄市和設(shè)區(qū)市的全市統(tǒng)籌;自治州、自治區(qū)辦事機構(gòu)等其他地區(qū)的總體規(guī)劃水平,由省、自治區(qū)確定。需要指出的是,直轄市實行省級統(tǒng)籌,但不承擔(dān)工傷認(rèn)定的具體事項。為此,《工傷保險條例》第十七條第三款規(guī)定,工傷認(rèn)定由省級勞動保障行政部門和設(shè)區(qū)的市勞動保障行政部門依法進行領(lǐng)土原則。申請工傷認(rèn)定時,還應(yīng)提交下列材料:
(1)工傷認(rèn)定申請表
(2)受傷職工身份證復(fù)印件
(3)勞動合同復(fù)印件或其他建立勞動關(guān)系的有效證明
(4)傷后診斷證明或證明復(fù)印件醫(yī)療機構(gòu)出具的職業(yè)病診斷證明(或職業(yè)病診斷鑒定證明)和初次治療病歷
(一)因執(zhí)行職務(wù)遭受暴力傷害的,因機動車事故致人傷亡的,提交公安機關(guān)或者人民法院的判決書或者其他有效證據(jù),因工負(fù)傷的,應(yīng)當(dāng)提交公安交通管理部門的責(zé)任認(rèn)定書或者其他有效證明,在工作時間和工作崗位48小時內(nèi),因病猝死或者搶救無效的,應(yīng)當(dāng)提交公安部門證明或者其他證明,在搶險救災(zāi)等維護國家利益和公共利益的活動中受傷的,應(yīng)當(dāng)提交醫(yī)療機構(gòu)搶救死亡證明,退伍士兵因戰(zhàn)爭或者因公致殘,舊傷復(fù)發(fā)的,應(yīng)當(dāng)依照法律、法規(guī)的規(guī)定提交有效證明,申請人提供的材料不全的,應(yīng)當(dāng)提交《革命傷殘軍人證》和醫(yī)療機構(gòu)的舊傷復(fù)發(fā)診斷證明,勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)在15個工作日內(nèi)將需要補正的材料當(dāng)場或者書面通知申請人。? 申請人提供的申請材料齊全,在勞動保障行政部門管轄范圍內(nèi),在受理期限內(nèi)的,勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)上述情況予以受理,工傷認(rèn)定第一申請主體為職工所在單位;二是受傷職工或者其直系親屬;三是工會組織。相信看完以上介紹,大家對誰能申請工傷認(rèn)定的法律知識有了一定的了解。如果您對此有任何法律問題,請咨詢律霸.com的律師,律師會給您一個專業(yè)的答案該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
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