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寧波
在工地上工作受傷的工人需要賠償嗎
根據(jù)我國相關(guān)法律法規(guī)，勞動者在施工現(xiàn)場工作時發(fā)生誤傷的，可以申請工傷認定。工傷認定后，由工傷保險公司和用人單位給予賠償。誤傷勞動者的一方不需要賠償
中華人民共和國工傷保險條例第十四條? 職工有下列情形之一的，認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所因工作事故受傷；（二）在工作前后從事與工作有關(guān)的準備工作或者收尾工作時，因事故受傷（三）在工作時間內(nèi)或者在工作場所因執(zhí)行職務遭受暴力或者其他事故傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）外出工作期間因工負傷或者因事故失蹤的；（六）因非本人的交通事故受傷的主要職責或在城市軌道交通中，（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形，無論是員工本人還是公司提出工傷申請，都必須經(jīng)過以下工傷認定程序：1。先申請。申請人應當向勞動行政部門申請工傷認定，并提供有關(guān)材料。另外，員工在申請工傷認定時，應注意在事故傷害發(fā)生之日起一年內(nèi)提出申請
2，申請被受理
（1）審查工傷認定申請材料：材料不全的，工傷認定調(diào)查核實：社會保險行政部門根據(jù)審核會議對工傷事故進行調(diào)查核實，用人單位，職工、工會組織、醫(yī)療機構(gòu)和有關(guān)部門需要幫助的
（1）檢查后60日內(nèi)，受理的申請，應當制作工傷認定結(jié)論通知書，并告知單位和個人，事實清楚，權(quán)利義務明確，工傷認定決定應當在15日內(nèi)作出社會保險行政部門應當自作出工傷認定決定之日起20日內(nèi)，將工傷認定決定書或不認定工傷決定書送達受傷職工（或其近親屬）和用人單位以上知識是小編對相關(guān)法律問題的回答。根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，勞動者在施工現(xiàn)場工作時發(fā)生誤傷的，可以申請工傷認定。工傷認定后，由工傷保險公司和用人單位給予賠償，誤傷勞動者的一方不需要賠償。如果您需要法律幫助，歡迎來到律霸進行法律咨詢
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