在線咨詢
律師在線
點(diǎn)擊咨詢
意見(jiàn)反饋
回到頂部
寧波
公司如何處理員工在上班途中受傷的情況
1、 如何處理員工在上班途中受到的傷害。
職工在上下班途中發(fā)生交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故，非其主要責(zé)任的，屬于工傷，非工傷的，由企業(yè)承擔(dān)工傷賠償，它將不承擔(dān)責(zé)任。
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定，職工有下列情形之一的，認(rèn)定為工傷：
（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所因工作原因發(fā)生意外傷害的；（二）在從事勞動(dòng)時(shí)發(fā)生意外傷害的（三）因履行工作職責(zé)，在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所遭受暴力和其他事故傷害的；（四）患職業(yè)病的；
（五）因工作原因在外出途中受傷、失蹤的；
（六）在上下班途中，因非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故受傷的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。第二，工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)中的“三原則”是什么？
“三原則”是指《工傷保險(xiǎn)條例》（以下簡(jiǎn)稱《條例》）第十四條規(guī)定：在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所因工作原因發(fā)生事故受傷的；在工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所受傷的，從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備工作或者收尾工作，發(fā)生事故受傷的；在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所因履行工作職責(zé)，遭受暴力和其他事故傷害的。以上三種情況應(yīng)認(rèn)定為工傷。
公司如何處理員工在上班途中受傷的情況？員工受傷后，公司主動(dòng)為員工申請(qǐng)工傷認(rèn)定。公司未及時(shí)將員工認(rèn)定為工傷的，公司應(yīng)當(dāng)依法給予賠償。員工在下班途中受傷，公司沒(méi)有及時(shí)提出工傷申請(qǐng)，還需要了解相應(yīng)的法律知識(shí)，此時(shí)可以到法巴網(wǎng)找律師幫忙。你知道嗎
該內(nèi)容對(duì)我有幫助 贊一個(gè)
驗(yàn)證手機(jī)號(hào)
我已閱讀并同意《用戶服務(wù)協(xié)議》和《律霸隱私政策》
我們會(huì)嚴(yán)格保護(hù)您的隱私，請(qǐng)放心輸入
為保證隱私安全，請(qǐng)輸入手機(jī)號(hào)碼驗(yàn)證身份。驗(yàn)證后咨詢會(huì)派發(fā)給律師。
我有類似問(wèn)題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時(shí)查看律師回復(fù)
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號(hào)
法律對(duì)非法移民有何處罰
2021-01-27仲裁和訴訟解決民事糾紛有哪些方式
2021-01-28二審法官還會(huì)給調(diào)解嗎
2021-03-23違法分包合同無(wú)效可以以仲裁嗎
2021-02-13解除合同單位是否要支付補(bǔ)償金
2020-11-30簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同都有什么條件
2021-03-12勞動(dòng)者如何單方請(qǐng)求解除競(jìng)業(yè)限制
2021-03-15兒子非親生離婚可以得到精神損失賠償嗎
2021-02-16飛機(jī)航班延誤賠償規(guī)定
2020-12-04從一起海上貨物運(yùn)輸保險(xiǎn)合同糾紛案談起
2021-02-0450萬(wàn)重疾險(xiǎn)一年多少錢
2020-12-07學(xué)生意外保險(xiǎn)理賠的條件有哪些
2021-03-21人身保險(xiǎn)殘疾程度與保險(xiǎn)金給付有什么關(guān)系
2020-12-17一起交通事故案件引發(fā)的思考
2021-02-18“拼車”發(fā)生交通事故，責(zé)任主體如何確定？
2021-01-02無(wú)證駕駛保險(xiǎn)公司能否拒賠？
2020-12-16勞動(dòng)保障部門(mén)管理失業(yè)保險(xiǎn)工作的職責(zé)
2020-11-22保險(xiǎn)人解除合同的情形是什么
2021-01-11公司拖欠工人保險(xiǎn)如何維權(quán)
2020-12-11補(bǔ)償性保險(xiǎn)合同與給付性保險(xiǎn)合同的區(qū)別有哪些
2021-02-23