公司入職后可以隨時(shí)辭職嗎
可以,但是按照勞動(dòng)法規(guī)定,需要提前一月提交書(shū)面辭職報(bào)告。 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第三十六條用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同。 第三十七條勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞...
怎么認(rèn)定美術(shù)作品侵權(quán)
美術(shù)作品自創(chuàng)作出來(lái)之時(shí)也就自動(dòng)取得了著作權(quán),而不用再申請(qǐng)著作權(quán)登記,此時(shí)也是受到法律保護(hù)的。但實(shí)踐中,對(duì)美術(shù)作品的侵權(quán)現(xiàn)象也屢見(jiàn)不鮮。那么該怎么認(rèn)定美術(shù)作品侵權(quán)呢?我們一起從下文中進(jìn)行了解。 一、怎么認(rèn)定美術(shù)作品侵權(quán) 美術(shù)作品著作權(quán)侵權(quán)案件大致分為兩類(lèi),第一類(lèi)侵權(quán)案件可較直接的通過(guò)對(duì)證據(jù)的認(rèn)定加以解決,在本文主...
專(zhuān)利侵權(quán)賠償?shù)膯?wèn)題
我們知道西方國(guó)家一向都是很注重保護(hù)專(zhuān)利的,不過(guò)也是的,人家辛辛苦苦研究出來(lái)一項(xiàng)創(chuàng)新性的東西,如果被隨意使用而不用負(fù)責(zé)任的話,那么這將大大挫傷一部分擁有創(chuàng)新能力的人進(jìn)行再創(chuàng)造,久而久之,一個(gè)國(guó)家也將沒(méi)有創(chuàng)新活力可言。所以,我們從小就得養(yǎng)成對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)意識(shí),而我們今天要講的就是關(guān)于這方面的法律知識(shí)。一旦自己辛辛...
新入職員工勞動(dòng)法有哪些具體的保護(hù)措施
新入職員工勞動(dòng)法有哪些具體的保護(hù)措施公司和員工之間要簽署勞動(dòng)合同,建立勞動(dòng)關(guān)系,這是發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系的一個(gè)標(biāo)志。如果沒(méi)有簽勞動(dòng)合同,也不代表雙方就沒(méi)有勞動(dòng)關(guān)系,只要員工能拿出為公司工作的證據(jù),事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系就成立了。沒(méi)有簽勞動(dòng)合同,公司需要對(duì)員工進(jìn)行賠償,最多是賠償11...
新員工入職的注意事項(xiàng)以及法律規(guī)定
新員工入職方式怎么寫(xiě)自我介紹 尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo): 您好!我是xx冀南片區(qū)李xx,感謝公司提供的就業(yè)機(jī)會(huì),也非常感謝幫助過(guò)我的所以同事,但是經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的仔細(xì)考慮,我決定辭職。也許您在看到這封辭職信的時(shí)候會(huì)感到很驚訝,是的,我自己都感到驚訝,可是事實(shí)就是這樣的發(fā)生...
單位必須幫員工買(mǎi)五險(xiǎn)一金,雙方簽任何協(xié)議都無(wú)效嗎
一、單位必須幫員工買(mǎi)五險(xiǎn)一金,雙方簽任何協(xié)議都無(wú)效嗎是的。自愿放棄繳納社保的聲明是無(wú)效的,要知道社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家強(qiáng)制保險(xiǎn),為入職人員辦理社會(huì)保險(xiǎn)是公司的法定義務(wù),所以不管是公司還是員工自愿放棄都沒(méi)有用。生活中,如果公司沒(méi)有為員工繳納社保,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第38條規(guī)...
公司倒閉怎么計(jì)算賠償給員工的錢(qián)
一、公司倒閉員工怎么賠償計(jì)算是怎么計(jì)算以職工的平均工資為基數(shù),經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。除此之外,勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄...
員工離職可以領(lǐng)取失業(yè)金嗎
一、領(lǐng)取失業(yè)金需要具備以下條件: 1、參加失業(yè)保險(xiǎn)滿1年以上; 2、個(gè)人非自愿失業(yè),開(kāi)除符合規(guī)定; 3、60日內(nèi)辦理了失業(yè)手續(xù)。 具備上述條件的失業(yè)人員可以拿著單位的離職證明、身份證去交社保的社保中心辦理。 二、失業(yè)保險(xiǎn)的繳納情況可以攜帶身份證到參保所在區(qū)市的社...
若遇到婚姻出軌怎么辦?
婚姻感情來(lái)之不易,但并非所有人都會(huì)珍惜這段感情的,在日常生活中,我們偶然會(huì)遇到某家發(fā)生出軌事件,在遇到婚姻出軌怎么辦?不少人在遇到婚姻問(wèn)題時(shí),會(huì)選擇逃避,或者直接與對(duì)方離婚,這不是正確的解決問(wèn)題的頒發(fā),具體該怎么做呢? 一、若遇到婚姻出軌怎么辦? 1、提升自我女人不是嫁給了一個(gè)男人,就可以允許自己高枕無(wú)憂的,...
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合同法對(duì)加倍索賠的規(guī)定是什么
2020-11-19律師收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)最新規(guī)定出臺(tái)
2020-12-14事故認(rèn)定書(shū)如何開(kāi)具
2020-11-20交通事故訴訟漏起訴保險(xiǎn)公司法院可以追加嗎
2021-01-10唯一住房能逃避法院強(qiáng)制執(zhí)行嗎
2020-12-29撫恤金誰(shuí)有權(quán)領(lǐng)取
2021-01-08擔(dān)??梢圆捎媚膸追N方式,簽訂擔(dān)保合同時(shí)要注意什么
2020-11-14證據(jù)保全去哪申請(qǐng)
2021-03-21房屋中介交易應(yīng)該注意什么
2021-03-01用他人身份證入職會(huì)被處罰嗎
2021-02-22勞動(dòng)法如何規(guī)定解雇補(bǔ)償
2022-04-01超過(guò)兩年未簽訂勞動(dòng)合同的,如何賠償
2022-04-01雇傭日期和勞動(dòng)合同日期之間的不一致是否會(huì)影響失業(yè)救濟(jì)金的領(lǐng)取
2022-04-01在勞動(dòng)爭(zhēng)議階段,員工是否會(huì)獲得報(bào)酬
2022-04-01聽(tīng)證會(huì)結(jié)束后,一般勞動(dòng)仲裁的結(jié)果將于何時(shí)公布
2022-04-01勞動(dòng)合同的附加條款有效嗎
2022-04-01勞動(dòng)合同的簽訂日期是什么時(shí)候
2022-04-01《勞動(dòng)法》規(guī)定,試用期至少為幾天
2022-04-01根據(jù)勞動(dòng)法,最高工資是多少天
2022-04-01《勞動(dòng)法》關(guān)于工資支付時(shí)間的規(guī)定
2022-04-01
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