案例：

某公司職工李某上班時(shí)受傷。公司依法為其繳納了工傷保險(xiǎn)費(fèi)。經(jīng)申請(qǐng)，工傷保險(xiǎn)部門(mén)認(rèn)定其為工傷。但治療工傷期間發(fā)生的10多萬(wàn)元醫(yī)療費(fèi)，經(jīng)社保機(jī)構(gòu)審核后，有7000多元未予以報(bào)銷(xiāo)。這7000多元該由誰(shuí)承擔(dān)?醫(yī)藥費(fèi)沒(méi)能全部報(bào)銷(xiāo)，怎么辦?

案例解讀：

這要看這不能報(bào)銷(xiāo)的7000多元的組成情況。如果其中有在停工留薪期內(nèi)因李某生活不能自理需要護(hù)理而發(fā)生的護(hù)理費(fèi)，則根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第33條的規(guī)定，該護(hù)理費(fèi)部分應(yīng)該由公司承擔(dān)；如果其中有李某治療非工傷引發(fā)的疾病而發(fā)生的費(fèi)用，則按照《工傷保險(xiǎn)條例》第30條的規(guī)定，該部分費(fèi)用按照基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法處理，公司不承擔(dān)。

除上述費(fèi)用外，超出工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的費(fèi)用：

1、如果醫(yī)療機(jī)構(gòu)已盡告知義務(wù)，則按照誰(shuí)同意誰(shuí)承擔(dān)的原則，由同意支出者承擔(dān)相應(yīng)的費(fèi)用。

2、如果醫(yī)療機(jī)構(gòu)未盡告知義務(wù)，可根據(jù)《侵權(quán)責(zé)任法》第55條“醫(yī)務(wù)人員在診療活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)向患者說(shuō)明病情和醫(yī)療措施。需要實(shí)施手術(shù)、特殊檢查、特殊治療的，醫(yī)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)向患者說(shuō)明醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)、替代醫(yī)療方案等情況，并取得其書(shū)面同意;不宜向患者說(shuō)明的，應(yīng)當(dāng)向患者的近親屬說(shuō)明，并取得其書(shū)面同意。醫(yī)務(wù)人員未盡到前款義務(wù)，造成患者損害的，醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任”的規(guī)定，由醫(yī)療機(jī)構(gòu)承擔(dān)該費(fèi)用。

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