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寧波
【威海工傷律師】如何證明與用人單位存在勞動關(guān)系？
來源:
律霸小編整理
·
2025-12-20
·
451人看過
證明與用人單位發(fā)生爭議時用以證明勞動關(guān)系的存在，一、盡量提供能證明為用人單位提供過勞動的相關(guān)材料。如加蓋用人單位公章的業(yè)務(wù)授權(quán)委托書、代簽的業(yè)務(wù)合同、上班記錄表、進出用人單位的門卡、飯卡、工資條、工作服、暫住證、評定員工等級證明、表彰或處罰決定等等。二、請同事提供證人證言，而且要出庭作證，證明你與用人單位存在事實的勞動關(guān)系。三、讓自己任職期間接觸過的客戶予以證明，證明自己曾經(jīng)以用人單位的名義向其提供過服務(wù)。四、申請調(diào)查取證。
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