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讓員工變成“自由職業(yè)者”

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-20 · 760人看過

【案例】賈-婷上班兩年，公司卻一直沒有與她簽訂勞動(dòng)合同，甚至對(duì)外稱賈-婷是自由職業(yè)者，即獨(dú)立工作，不隸屬于公司，只是必要時(shí)臨時(shí)請(qǐng)來做事。賈-婷雖覺得別扭，但鑒于公司能按月足額發(fā)放工資，且一再表示會(huì)讓賈-婷“常住”，加之工作難找而自己又喜歡該職業(yè)，便聽之任之。其實(shí)，公司此舉的目的，只是為了讓賈-婷以自由職業(yè)者身份自行繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，公司只給一定補(bǔ)貼，以逃避自身繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的法定義務(wù)?！军c(diǎn)評(píng)】職工與自由職業(yè)者是兩個(gè)完全不同的人群，參保社會(huì)保險(xiǎn)的身份及其后果也完全不同。職工以自由職業(yè)者名義繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，不但使單位逃避了繳納社會(huì)保險(xiǎn)的法定義務(wù)，而且會(huì)造成職工將來不能享受失業(yè)保險(xiǎn)，因?yàn)楦鶕?jù)《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第3條第3款之規(guī)定，失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的征繳范圍只限于國(guó)有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)和其他城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工，事業(yè)單位及其職工。也就是說，只有他們才能享受失業(yè)保險(xiǎn)，自由職業(yè)者自然不在其列。本案公司隱瞞賈-婷真實(shí)身份，以只給一定補(bǔ)貼代替繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的做法，即使事先得到賈-婷同意，也因違法而無效。賈-婷必須與公司簽訂勞動(dòng)合同，以免日后公司否認(rèn)存在勞動(dòng)關(guān)系，給自己造成不必要的麻煩。

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