不是所有的工傷都必須要申請工傷鑒定的，本身工傷鑒定就耗時耗力，之所以要求員工在工傷傷情穩(wěn)定以后再申請工傷鑒定，就是要看在傷情穩(wěn)定以后員工自己感覺是否勞動能力受到了影響，在勞動能力感覺受到影響的情況下，再申請工傷鑒定是最好的。下面小編要給大家介紹的內(nèi)容是，在我國工傷鑒定未達級需賠償嗎?

一、在我國工傷鑒定未達級需賠償嗎?

1、工傷后，如果工傷傷殘鑒定沒有評上等級，可以依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，享受醫(yī)療費用報銷，誤工工資照常支付，住院伙食費由用人單位承擔等待遇的。

2、法律依據(jù)《工傷保險條例》

第五章 工傷保險待遇

第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。

職工治療工傷應(yīng)當在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。

治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準，由國務(wù)院社會保險行

政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。

職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。

工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險辦法處理。

工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行工傷康復(fù)的費用，符合規(guī)定的，從工傷保險基金支付。

第三十一條 社會保險行政部門作出認定為工傷的決定后發(fā)生行政復(fù)議、行政訴訟的，行政復(fù)議和行政訴訟期間不停止支付工傷職工治療工傷的醫(yī)療費用。

第三十二條 工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費用按照國家規(guī)定的標準從工傷保險基金支付。

第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

二、勞動能力鑒定(傷殘鑒定)

(一)鑒定受理條件

已取得《工傷認定決定書》并已生效，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，可由用人單位或職工個人，向勞動能力鑒定經(jīng)辦機構(gòu)提出勞動能力鑒定申請。

(二)鑒定申請材料

填寫《職工喪失勞動能力鑒定表》和《勞動能力鑒定申請》，并提交以下材料：

1、近期一寸照片1張(貼在鑒定表上); 2、居民身份證復(fù)印件(另帶原件供核對);

3、工傷認定決定書或職業(yè)病診斷證明書復(fù)印件(另帶原件供核對);

4、完整的原始病歷、出院記錄、診斷結(jié)論、檢查報告單等復(fù)印件(另帶原件供核對);

5、工亡職工供養(yǎng)親屬的勞動能力鑒定，還需提交公安機關(guān)出具的親屬關(guān)系證明材料。

(三)鑒定辦理流程

1、由當?shù)毓J定和勞動能力鑒定中心協(xié)助當?shù)貏趧幽芰﹁b定委員會組織實施。

2、對符合規(guī)定的申請材料收到后，開具《勞動能力鑒定體檢告知單》。

3、申請人需按規(guī)定繳納勞動能力鑒定費用。

4、被鑒定人按照《體檢告知單》要求，在規(guī)定時間攜帶病歷資料原件(包括X、CT、B超等片子、檢查報告單、病歷和出院記錄等)，到指定醫(yī)院參加傷殘體檢。 (四)鑒定辦結(jié)時限

對符合鑒定條件的，自收到完整材料并繳納鑒定費之日起60日內(nèi)，作出勞動能力鑒定結(jié)論，特殊情況可延長30日。

工傷鑒定的時候沒有達到級別，肯定就是不需要進行工傷鑒定的這種情況。但是大家也沒有必要擔心工傷鑒定沒有達到級別就沒有賠償金了，只不過是沒有一次性傷殘補助金了。其他正常的醫(yī)院的花銷，誤工費的這些，還是要由用人單位來賠償?shù)摹?/p>

工傷鑒定怎么收費？

申請工傷鑒定的時間是多久

工傷鑒定費用多少錢