工傷鑒定報(bào)告不去拿那工傷鑒定書(shū)的送達(dá)方式會(huì)怎么送？

不去拿的話，勞動(dòng)局會(huì)以其他方式送達(dá)的，例如郵寄、公告等。

送達(dá)方式：

1.直接送達(dá)是指司法機(jī)關(guān)派員將訴訟文書(shū)直接送交收件人的一種送達(dá)方式。

2.留置送達(dá)是指收件人本人或者代收人拒絕接收訴訟文件或者拒絕簽名、蓋章時(shí)，送達(dá)人員將訴訟文件放置在收件人或代收人住處的一種送達(dá)方式。

3.委托送達(dá)是指承辦案件的司法機(jī)關(guān)委托收件人所在地的公安司法機(jī)關(guān)代為送交收件人的一種送達(dá)方式。

4.郵寄送達(dá)是指司法機(jī)關(guān)通過(guò)郵局訴訟文書(shū)用掛號(hào)方式郵寄給收件人的一種送達(dá)方式。

5.轉(zhuǎn)交送達(dá)是指司法機(jī)關(guān)對(duì)特殊的收件人由有關(guān)部門(mén)轉(zhuǎn)交訴訟文書(shū)的送達(dá)方式。特殊的收件人是指軍人、正在服刑的犯人和正在被勞動(dòng)教養(yǎng)的人。

6.公告送達(dá)是指以張貼公告、登報(bào)等辦法將訴訟文書(shū)公諸于眾，自發(fā)出公告之日起，經(jīng)過(guò)60日，即為公告期滿，法律上即視為送達(dá)的送達(dá)方式。

申請(qǐng)工傷鑒定的程序

個(gè)人提出書(shū)面申請(qǐng)→單位審查后,向勞動(dòng)部門(mén)提出書(shū)面申請(qǐng)→填寫(xiě)鑒定表,并提交原始資料→調(diào)查→組織醫(yī)療鑒定→定級(jí)、發(fā)文。

1、 由工傷職工所在單位填寫(xiě)《勞動(dòng)鑒定申請(qǐng)表》，申請(qǐng)勞動(dòng)鑒定。特殊情況，職工可直接申請(qǐng);

2、提供歷次病、傷、殘醫(yī)院治療的原始病歷， 屬因工傷殘的， 需持工傷事故調(diào)查報(bào)告及有關(guān)材料;屬職業(yè)病的，需持衛(wèi)生部門(mén)授權(quán)的職業(yè)病防治所(院)提供的診斷資料;屬精神病的，需持精神病院的診斷資料;其它情況的，需持有說(shuō)服力的證明等報(bào)勞動(dòng)鑒定委員會(huì);

3、 勞動(dòng)鑒定委員會(huì)應(yīng)認(rèn)真審定申請(qǐng)及附件材料，對(duì)資料不全或情況不明的不予受理;

4、 對(duì)符合條件的，統(tǒng)一安排鑒定，并把鑒定的時(shí)間、地點(diǎn)、人員提前通知企業(yè)及有關(guān)人員;

5、 勞動(dòng)鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)委托符合條件的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)或者聘請(qǐng)有鑒定資格的醫(yī)生組成專(zhuān)家組對(duì)被鑒定人員進(jìn)行喪失勞動(dòng)能力的醫(yī)學(xué)診斷;

6、專(zhuān)家組對(duì)傷殘、病殘職工的狀況，寫(xiě)出定性、定量的診斷意見(jiàn)，由勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確定傷病或傷殘等級(jí)，并發(fā)給等級(jí)證明書(shū)。勞動(dòng)鑒定委員會(huì)應(yīng)將鑒定結(jié)果及時(shí)通知企業(yè)和被鑒定的職工;

7、 職工對(duì)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論不服的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)鑒定委員會(huì)辦公室申請(qǐng)復(fù)查;對(duì)復(fù)查結(jié)論不服的，可以向上一級(jí)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)申請(qǐng)重新鑒定。重新鑒定包括定期復(fù)查鑒定和處理爭(zhēng)議的復(fù)查鑒定。一是，第13條有“定期復(fù)查傷殘狀況”的規(guī)定，主要是鑒定結(jié)論以醫(yī)療期滿本次致殘結(jié)局為依據(jù),而殘情有合并癥的還要進(jìn)一步治療，有一些殘情隨著時(shí)間的推移可能加重，對(duì)此，進(jìn)行定期復(fù)查并做出等級(jí)變更結(jié)論是必要的，這有利于職工和企業(yè)。目前定期復(fù)查的期限暫由各地規(guī)定。 二是職工對(duì)本次鑒定結(jié)論不服的問(wèn)題， 按照第57條規(guī)定，職工可以申請(qǐng)復(fù)查，復(fù)查鑒定后還有疑義的，可以申請(qǐng)上一級(jí)勞鑒會(huì)重新鑒定，省級(jí)鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。當(dāng)然不意味著省級(jí)結(jié)論永久不變，到定期復(fù)查時(shí)仍可根據(jù)實(shí)際情況加以變更。 復(fù)查鑒定最終結(jié)論由省級(jí)勞動(dòng)鑒定機(jī)構(gòu)作出。

工傷職工及其家屬因申報(bào)工傷與用人單位發(fā)生爭(zhēng)議的，按照勞動(dòng)爭(zhēng)議的有關(guān)規(guī)定辦理;與勞動(dòng)行政部門(mén)或工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)生爭(zhēng)議的，按照行政復(fù)議和行政訴訟的有關(guān)法律、法規(guī)辦理。

綜合上面所說(shuō)的，工傷鑒定已成為我們勞動(dòng)者最注重要的問(wèn)題，而對(duì)于工傷鑒定一般會(huì)在六十天左右就可以出結(jié)果，那么受害者就要在規(guī)定的時(shí)去拿，或者工傷部門(mén)就會(huì)以其它的方式告知，工傷鑒定已成為保護(hù)受害者最重要的部門(mén)之一，只有用最正規(guī)的法律途徑程序，才能夠達(dá)到自己想要的結(jié)果。

工傷鑒定費(fèi)用誰(shuí)出

個(gè)人工傷鑒定申請(qǐng)書(shū)

工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)十級(jí)賠償2020