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在企業(yè)上班一般單位都會為員工繳納社會保險,但是有時候員工也總會因為各種各樣的原因辭去原來的工作,這時候原單位也不會再給員工繳納社保了。那么從辭職到找到新單位的這段時間的社保就這樣斷掉了,這個時候可以要求新單位將之前斷掉的社保一起補繳起來。那么單位社保補繳需要什么資料呢?下面給大家簡單介紹一下。
不管是單位還是個人,需要攜帶《就業(yè)登記花名冊》,補繳起、止月份本人發(fā)放工資的會計憑證等相關(guān)材料到社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申報審核,補繳審核通過的,單位或個人持補繳申請表到參保統(tǒng)籌區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理社會保險補繳。
因各種原因單位從業(yè)人員、個體工商戶業(yè)主及其幫工、非正規(guī)就業(yè)勞動組織從業(yè)人員未及時繳納社會保險費,須辦理單位從業(yè)人員、個體工商戶業(yè)主及其幫工、非正規(guī)就業(yè)勞動組織從業(yè)人員補繳社會保險費手續(xù)的,應(yīng)到單位、個體工商戶、非正規(guī)就業(yè)勞動組織參保所在地區(qū)(縣)社保中心辦理相關(guān)手續(xù)。
單位應(yīng)攜帶以下材料繳費單位所在社會保險機構(gòu)辦理補繳手續(xù):1、職工養(yǎng)老保險手冊; 2、《補繳基本養(yǎng)老保險費申請表》(單位加蓋公章、職工本人簽字認可); 3、勞動合同、工資發(fā)放明細表等相關(guān)材料; 4、書面補繳申請(寫明補繳原因)
申辦單位和個人補繳社保須帶好以下申請材料:
1、《單位招用從業(yè)人員名冊》(已辦招(錄)用備案手續(xù)的無需攜帶)或勞動合同復(fù)印件,如補繳1997年底前的社會保險費,還需攜帶補繳年度該人員工資發(fā)放的憑證復(fù)印件;
2、經(jīng)勞動仲裁、勞動監(jiān)察、法院調(diào)解或裁決補繳社會保險費的,只需攜帶《仲裁調(diào)解書》或《仲裁裁決書》、《限期整改指令書》、法院調(diào)解書或法院裁決書等;
3、農(nóng)村合同制人員,還需攜帶該人員的《勞動手冊》復(fù)印件。
材料復(fù)印件需加蓋公章。
以上便是單位社保補繳需要什么資料具體回答,以上材料都是單位補繳社保的必備材料,由于各種原因?qū)е碌纳绫V袛鄷绊懙胶芏鄸|西,比如說招調(diào)、孩子上學或者落戶等等,現(xiàn)在辦理這些事情都需要查看繳納保險的情況。這個時候可以通過補繳中斷的社保部分從而使社保的時間段變得完整起來,這樣很多工作才可以正常的進行下去。當然如果有想要通過個人自己繳納中斷社會保險也是可以的。
補繳社保是否屬于人民法院受理民事案件的范圍
不繳社保,風險多
公司法人要交社保嗎?公司法人代表是否要交社保
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