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對于勞動者來說,最開心的莫過于能放假還能領工資。我國一年的法定假期日加起來就有十多天,對于在法定假期也不能放假的小伙伴們,企業(yè)是要按照相關規(guī)定支付加班工資的。那么大家知道五四青年節(jié)可以放半天假嗎?下面我們一起來了解一下五四青年節(jié)的放假的規(guī)定吧。
有關放假的規(guī)定
2008年4月,經(jīng)國務院法制辦同意,“青年節(jié)”放假適用人群為14至28周歲的青年,3億多青年將于每年5月4日放假半天。
按照國務院公布的《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》的規(guī)定,“青年節(jié)(5月4日),14周歲以上的青年放假半天”,但這一規(guī)定沒有明確放假適用人群的年齡上限。
此次進一步明確年齡上限后,將有3億多年齡在14至28周歲之間的青年可以依法在青年節(jié)這天享受到半天的假期,感受到社會對青年的關愛。
《辦法》指出,各部門和各用人單位應自覺遵守《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》的規(guī)定,切實保障青年的休假權利。
青年的劃分標準
(一)我國青年年齡劃分
1、共青團
共青團章程第一條對團員的年齡作出了明確規(guī)定:年齡在14周歲以上,28周歲以下的中國青年,承認團的章程,愿意參加團組織并在其中積極工作、執(zhí)行團的決議和按期交納團費的,可以申請加入中國共產主義青年團。
團員年滿28周歲,沒有擔任團內職務的,應該辦理離團手續(xù)。這意味著,此次享受假期青年的年齡限制和團員恰好一致。
2、國家統(tǒng)計局
統(tǒng)計部門對青少年的劃分是0歲至14歲。
對老年人的劃分標準有兩個,分別是60歲以上,65歲以上,但是對青年年齡段沒有劃分。
3、杰出青年
以國內非常權威的十大杰出青年評選來看,參評年齡段一般是18歲至40歲。比如,2008年評出的第十八屆全國十大杰出青年中,有兩位是1968年出生的,今年正好40歲。
從各省市來看,對“十大杰出青年”的年齡上限更是各不相同,陜西省是39歲,江蘇省是45歲,武漢市是45歲,深圳市是40歲。
(二)國際上的“青年”標準
1、聯(lián)合國
曾在一份文件中把14歲至25歲的人稱為 “青年人口”
2、世界衛(wèi)生組織
44歲以下的人被列為青年;45~59歲的人被列為中年;60~74歲的人為較老年(漸近老年);75~89歲的人為老年;90歲以上為長壽者。
對于問題“五四青年節(jié)可以放半天假嗎”,通過上文對五四青年節(jié)有關放假的規(guī)定,可以到只要在國家法律規(guī)定的年齡范圍內,是可以享受半天假期的。那么在這個年齡階段的青年,到了5月4號的這一天,要求公司給予半天家。作為勞動者,要學會用法律知識維護自身權益。
保證期間最后一日為節(jié)假日時可否順延
節(jié)假日加班工資怎么算2020
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