我們很多東西都是要繳納稅費(fèi)的，包括我們個(gè)人合法所得到的工資。那么關(guān)于扣代通知金稅收合法嗎?代通知金是因?yàn)橛萌藛挝环欠ǖ慕獬贤砸Ц督o員工一個(gè)月工資作為賠償，因?yàn)槭菍儆谝粋€(gè)月的工資補(bǔ)償，屬于正常收入，所以也是要繳納稅費(fèi)的。

一、扣代通知金稅收合法嗎?

要看是什么賠償金，來判斷是否需要繳納個(gè)人所得稅。如果是工傷賠償金，是不扣稅的，如果是解除勞動(dòng)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，是按照賠償幾個(gè)月的工資，按月均分之后按月收取。

根據(jù)《個(gè)人所得稅法》

第四條　下列各項(xiàng)個(gè)人所得，免納個(gè)人所得稅：

省級人民政府、國務(wù)院部委和中國人民解放軍軍以上單位，以及外國組織、國際組織頒發(fā)的科學(xué)、教育、技術(shù)、文化、衛(wèi)生、體育、環(huán)境保護(hù)等方面的獎(jiǎng)金;

國債和國家發(fā)行的金融債券利息;

按照國家統(tǒng)一規(guī)定發(fā)給的補(bǔ)貼、津貼;

福利費(fèi)、撫恤金、救濟(jì)金;

保險(xiǎn)賠款;

軍人的轉(zhuǎn)業(yè)費(fèi)、復(fù)員費(fèi);

按照國家統(tǒng)一規(guī)定發(fā)給干部、職工的安家費(fèi)、退職費(fèi)、退休工資、離休工資、離休生活補(bǔ)助費(fèi);

依照我國有關(guān)法律規(guī)定應(yīng)予免稅的各國駐華使館、領(lǐng)事館的外交代表、領(lǐng)事官員和其他人員的所得;

中國政府參加的國際公約、簽訂的協(xié)議中規(guī)定免稅的所得;

經(jīng)國務(wù)院財(cái)政部門批準(zhǔn)免稅的所得。

第六條　應(yīng)納稅所得額的計(jì)算：

工資、薪金所得，以每月收入額減除費(fèi)用三千五百元后的余額，為應(yīng)納稅所得額。

個(gè)人所得稅稅率表一

(工資、薪金所得適用)

級數(shù)　全月應(yīng)納稅所得額稅率(%)

1不超過1500元的3

2超過1500元至4500元的部分10

3超過4500元至9000元的部分20

4超過9000元至35000元的部分25

5超過35000元至55000元的部分　30

6超過55000元至80000元的部分　35

7超過80000元的部分45

(注：本表所稱全月應(yīng)納稅所得額是指依照本法第六條的規(guī)定，以每月收入額減除費(fèi)用三千五百元以及附加減除費(fèi)用后的余額。)

扣代通知金稅費(fèi)是很常見的一個(gè)稅收收取情形，稅是國家規(guī)定的一個(gè)內(nèi)容，是我們國家的主要財(cái)政收入，很多公司企業(yè)因?yàn)槎加刑佣惵┒惖男袨椋瑢儆趩挝环缸?，依法要對這樣的行為嚴(yán)厲的處罰，不遵守法律的規(guī)定，作為財(cái)政收入的來源之一，稅費(fèi)的收取也是有科學(xué)依據(jù)的，一般只是總收入的百分之二十左右，多收入就多收取，不會(huì)產(chǎn)生很大的影響。

代通知金需要包括社保嗎?

協(xié)商解除要支付代通知金嗎？

開除員工是否有代通知金？