為了讓員工能夠更好的完成工作，即使是在勞務(wù)關(guān)系當(dāng)中，有的企業(yè)也會先對入職人員進行一定的培訓(xùn)，我們稱之為勞務(wù)培訓(xùn)，而此時是需要簽訂一份勞務(wù)培訓(xùn)合同的，下面請跟隨律霸小編一起看看這個勞務(wù)培訓(xùn)合同是怎么寫的吧。

勞務(wù)培訓(xùn)合同

用人單位：廣東省廣州市帝華金屬結(jié)構(gòu)制造有限公司(以下簡稱甲方)

被培訓(xùn)人： (以下簡稱乙方)

擔(dān)保人：

依照《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)勞動法規(guī)的規(guī)定，本著平等互利的原則，經(jīng)雙方一致協(xié)商：甲方有條件地同意提供場所和師傅來培訓(xùn)乙方成為甲方的技術(shù)人員，為保證乙方學(xué)到技術(shù)之后繼續(xù)為公司服務(wù)，現(xiàn)正式簽訂本合同，確立培訓(xùn)以及今后的勞動關(guān)系，以保雙方的合法權(quán)益。

一、 合同期限：

本合同期限為2年。乙方自2011年 月 日起至 年 月 日止受雇用于甲方，合同期滿自行終止，如一方有意續(xù)約，可向另一方提出，并在合同終止前30天辦理新的續(xù)簽的手續(xù)。

二、 培訓(xùn)崗位：

自簽訂本合同之日起，甲方正式接受乙方成為 學(xué)徒工。

三、 勞動薪酬及福利待遇：

(1)為確保本合同的條款有效執(zhí)行，使乙方遵守本合同的各項條款。乙方必須繳納保勞動合同法培訓(xùn)證金 元并始終以45天的計件或計時總工資作為本合同保證金。該保證金

在合同期滿一次性退還，如乙方在本合同期限內(nèi)單方面毀約的，保證金不得退還。

(2)甲方為乙方提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場所及食宿地(按實際情況而定)。 (3)為防范生產(chǎn)危害，本合同期內(nèi)甲方將強制要求乙方購買工傷意外保險或醫(yī)療保險。 (4)公司將在每個季度會進行一次技能考核，根據(jù)學(xué)員技能，適當(dāng)?shù)恼{(diào)整福利待遇。

四、 勞動紀(jì)律：

(1)乙方在本合同期間內(nèi)，必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動紀(jì)律、員工守則和各項規(guī)章制度，服

從安排，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)。乙方在本合同期限內(nèi)如故意違反上述規(guī)定的，視其情節(jié)輕重與態(tài)度，按照有關(guān)規(guī)定進行處罰。

(2)如因生產(chǎn)(工作)的所需，乙方必須服從甲方的生產(chǎn)(工作)安排。

(3)乙方不得在工作上利用職務(wù)方便，直接或間接進行或參與影響甲方形象或業(yè)務(wù)的活動。 (4)乙方如在合同期滿后離職，需將有關(guān)的資料交還甲方。涉及甲方機密的文件不能帶走或泄露，否則追其商業(yè)責(zé)任。

(5)在合同期內(nèi)，乙方不得以任何理由提出終止本合同的要求，否則甲方將通過法律的途徑向乙方追賠甲方的培訓(xùn)損失費10000元。

五、春節(jié)假期規(guī)定：

春節(jié)放假時間為臘月二十五至正月初十，正月初八為正式上班時間，凡準(zhǔn)時到廠者，廠方給予適當(dāng)?shù)能囐M補助。但無請假且未按時到廠超過三天者，視自動離職處理，電話請假無效。

六、其它事項：

(1) 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同等同法律效力，自簽約之日起正式生效。

(2) 合同期內(nèi)如有勞資糾紛，應(yīng)共同協(xié)商解決;不能協(xié)商解決的，可交由甲方所在地的勞動部門裁決。

(3) 本合同的最終解釋權(quán)屬于甲方，未盡事宜，按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、 上述條款未盡事宜，雙方可協(xié)商解決：

甲方：(蓋章)

2011年 月 日

乙方：(簽名)

2011年 月 日

擔(dān)保人：(簽名)

2011年 月 日

為避免員工在接受培訓(xùn)后又離職的情況出現(xiàn)，單位與被培訓(xùn)員工之間簽訂一份勞務(wù)培訓(xùn)合同其實也是很有必要的。具體的內(nèi)容，律霸小編已經(jīng)在上文中進行了介紹，希望對你有所幫助。

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