重慶勞務(wù)派遣規(guī)定是什么

一、勞務(wù)派遣行政許可的依據(jù)

《中華人民共和國行政許可法》、《全國人民代表大會常務(wù)委員會關(guān)于修改<中華人民共和國勞動合同法>的決定》、《勞務(wù)派遣行政許可實施辦法》(人社部令第19號)。

二、勞務(wù)派遣行政許可的條件

申請經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)具備下列條件：

(一)注冊資本不得少于人民幣200萬元；

(二)有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施；

(三)有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度；

(四)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。

三、申請勞務(wù)派遣行政許可需提交的材料

(一)擬經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的單位申請勞務(wù)派遣行政許可需提交的材料

1.勞務(wù)派遣經(jīng)營許可申請書(附件1)；

2.營業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》；

3.公司章程；

4.驗資機構(gòu)出具的驗資報告或者財務(wù)審計報告；

5.經(jīng)營場所的使用證明；

6.與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)施設(shè)備、信息管理系統(tǒng)等清單；

7.法定代表人的身份證明；

8.勞務(wù)派遣管理制度，包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀(jì)律等與勞動者切身利益相關(guān)的規(guī)章制度文本；

9.擬與用工單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議樣本。

(二)《勞務(wù)派遣行政許可實施辦法》施行前，已經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的單位申請行政許可需提交的備查材料

《勞務(wù)派遣行政許可實施辦法》施行前(2013年7月1日前)，已經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的單位，申請行政許可時，除提交《實施辦法》第八條規(guī)定的材料外，還需按照《實施辦法》第二十二條提交上一年度的以下材料以供備查：

1.經(jīng)營情況報告(附件2)；

2.被派遣勞動者人數(shù)、簽訂勞動合同、參加工會、支付報酬、參加社會保險、繳納社會保險費情況(《勞務(wù)派遣單位情況報告表》附件3)；

3.與用工單位訂立勞務(wù)派遣協(xié)議情況、用工單位名單、派遣數(shù)量、派遣期限、用工崗位以及用工單位履行法定義務(wù)的情況(《勞務(wù)派遣單位對應(yīng)用工單位情況報告表》附件4)；

4.子公司、分公司工商執(zhí)照復(fù)印件。

(三)勞務(wù)派遣單位子公司申請行政許可需提交的材料

勞務(wù)派遣單位設(shè)立子公司的，應(yīng)當(dāng)由子公司向其工商登記注冊地所在區(qū)縣(自治縣)人力社保部門單獨申請行政許可。申請行政許可時，提交的材料與總公司(母公司)申請行政許可時提交的材料相同?！秳趧?wù)派遣行政許可實施辦法》施行前，已經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的子公司，還需上述第二條需提交上一年度相關(guān)材料以供備查。

(四)勞務(wù)派遣單位分公司申請備案需提交的材料

勞務(wù)派遣單位設(shè)立的分公司經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的，應(yīng)當(dāng)書面向許可機關(guān)報告有關(guān)情況，并向分公司工商登記注冊地所在區(qū)縣(自治縣)人力社保部門申請備案。備案時，需提交以下材料：

1.總公司營業(yè)執(zhí)照；

2.總公司勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證復(fù)印件；

3.分公司營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.勞務(wù)派遣單位分支機構(gòu)備案申請書(附件5)；

5.分公司經(jīng)營場所使用說明；

6.分公司與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)備、信息管理系統(tǒng)等清單；

7.分公司負(fù)責(zé)人身份證明；

8.總公司或分公司勞務(wù)派遣管理制度，包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀(jì)律等與勞動者切身利益相關(guān)的規(guī)章制度文本；

9.總公司或分公司擬與用工單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議樣本。

10.總公司委托分公司經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的委托書等證明材料。

(五)勞務(wù)派遣行政許可年度核驗需提交的材料

勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)于每年3月31日前向許可機關(guān)申請對《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》進(jìn)行年度核驗。勞務(wù)派遣單位設(shè)立的子公司應(yīng)當(dāng)向辦理許可的人力資源社會保障行政部門提交上一年度勞務(wù)派遣經(jīng)營情況報告；設(shè)立分公司，應(yīng)當(dāng)向備案的人力資源社會保障行政部門提交上一年度勞務(wù)派遣經(jīng)營情況報告。

年度核驗時需要提交以下材料：

1.上一年度經(jīng)營情況報告(附件2)；

2.上一年度財務(wù)審計報告；

3.勞務(wù)派遣單位情況報告表(附件3)；

4.勞務(wù)派遣單位對應(yīng)用工單位情況報告表(附件4)；

5.上一年度新設(shè)立子公司、分公司等分支機構(gòu)的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

6.《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證(副本)》。

四、勞務(wù)派遣行政許可辦理程序和期限

(一)申請。由申請人提出行政許可的申請，并提交法定的相關(guān)材料。

(二)當(dāng)場審查。當(dāng)場審查時，申請材料存在可以當(dāng)場更正的錯誤的，申請人可以當(dāng)場更正；申請材料不齊全或者不符合法定形式的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)場或者在5個工作日內(nèi)一次告知申請人需要補正的全部內(nèi)容，逾期不告知的，自收到申請材料之日起即為受理；申請材料齊全、符合法定形式，或者申請人按照要求提交了全部補正申請材料的，依法作出受理行政許可的決定。

(三)受理。許可機關(guān)對申請人提出的申請決定受理的，應(yīng)當(dāng)出具《受理決定書》；決定不予受理的，應(yīng)當(dāng)出具《不予受理決定書》，說明不予受理的理由，并告知申請人享有依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟的權(quán)利。

(四)核查。許可機關(guān)決定受理申請的，應(yīng)當(dāng)對申請人提交的申請材料進(jìn)行審查。根據(jù)法定條件和程序，需要對申請材料的實質(zhì)內(nèi)容進(jìn)行核實的，許可機關(guān)應(yīng)當(dāng)指派2名以上工作人員進(jìn)行核查。

(五)決定。許可機關(guān)應(yīng)當(dāng)自受理之日起20個工作日內(nèi)作出是否準(zhǔn)予行政許可的決定。20個工作日內(nèi)不能作出決定的，經(jīng)本行政機關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，可以延長10個工作日，并應(yīng)當(dāng)將延長期限的理由告知申請人。

(六)通知領(lǐng)證。許可機關(guān)應(yīng)當(dāng)自作出準(zhǔn)予行政許可決定之日起5個工作日內(nèi)通知申請人領(lǐng)取《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》。

五、勞務(wù)派遣行政許可辦理時間

每周一至周五上午9：30至11：30；下午14：30到17：00。

六、勞務(wù)派遣行政許可相關(guān)附件、表格下載

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律霸網(wǎng)網(wǎng)址：http//www.cqhrss.gov.cn

七、勞務(wù)派遣行政許可辦理機構(gòu)

(一)重慶市人力資源和社會保障局勞動關(guān)系處

地址：北部新區(qū)黃山大道中段7號木星科技大廈9樓916、917室。郵編：401121

聯(lián)系人：李*利聯(lián)系電話：88126915

咨詢服務(wù)熱線：12333

(二)各區(qū)縣(自治縣)人力資源和社會保障局

詳情請向相關(guān)區(qū)縣人力社保局了解、咨詢。

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