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寧波
天津市行業(yè)工資協(xié)商惠及中小企業(yè)職工
- “收入增加了，休息休假也正常了，生產(chǎn)生活條件也改善了”，日前，一些在天津小企業(yè)、小店打工的員工談起自己得到的實(shí)惠。這些變化都得益于天津市總工會(huì)開(kāi)展的行業(yè)工資集體協(xié)商。據(jù)悉，自2010年9月“兩會(huì)”百日集中行動(dòng)啟動(dòng)以來(lái)，全市17個(gè)有條件的區(qū)縣全部開(kāi)展了行業(yè)工資集體協(xié)商工作。共簽訂行業(yè)工資集體協(xié)議32項(xiàng)，涉及中小企業(yè)3633家，從業(yè)人員45869人近年來(lái)，天津非公有制經(jīng)濟(jì)迅速崛起，成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量。但是，一些街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)存在職工收入增長(zhǎng)率低、工資水平低、勞動(dòng)關(guān)系矛盾突出等問(wèn)題。針對(duì)天津區(qū)域經(jīng)濟(jì)“一村一品一鎮(zhèn)一業(yè)”的特點(diǎn)和勞動(dòng)密集型企業(yè)相對(duì)集中的行業(yè)特點(diǎn)，天津市總工會(huì)以行業(yè)工資集體協(xié)商為突破口，著力解決勞動(dòng)定額、工時(shí)、工資、工資標(biāo)準(zhǔn)等與勞動(dòng)者收入分配有關(guān)的問(wèn)題，積極引導(dǎo)各區(qū)縣小規(guī)模、少用工，勞動(dòng)較少等難以獨(dú)立開(kāi)展工資集體協(xié)商的小企業(yè)開(kāi)展行業(yè)性工資集體協(xié)商
武清區(qū)翠黃口鎮(zhèn)，年產(chǎn)值10億元，是天津市地毯生產(chǎn)企業(yè)的主要聚集地。隨著地毯行業(yè)的快速發(fā)展，一些企業(yè)為了爭(zhēng)奪價(jià)格戰(zhàn)和勞動(dòng)力，已經(jīng)嚴(yán)重影響了企業(yè)的發(fā)展。在為期100天的集中行動(dòng)中，經(jīng)過(guò)近兩個(gè)月的挨家挨戶走訪，武清區(qū)總工會(huì)和人力資源和社會(huì)保障局摸清了行業(yè)主要工種的工資標(biāo)準(zhǔn)和勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)。經(jīng)過(guò)幾輪談判，他們簽訂了一份涉及地毯行業(yè)八大主要工序勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)、工資標(biāo)準(zhǔn)和加班工資標(biāo)準(zhǔn)的工資集體協(xié)議，涉及地毯行業(yè)全部57家企業(yè)6424名員工，在成立“餐飲業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)”后，為河南省大智谷街龔倩元社區(qū)為員工逐步提高工資水平奠定了基礎(chǔ)；通過(guò)對(duì)餐飲行業(yè)不同工種設(shè)置“浮動(dòng)幅度工資區(qū)間”，有效改善了以往因工資不公開(kāi)而造成的“挖角”、“降薪”現(xiàn)象；根據(jù)河西區(qū)集約型非公有制醫(yī)療機(jī)構(gòu)的特點(diǎn)，河西區(qū)總工會(huì)積極推動(dòng)非公有制醫(yī)療機(jī)構(gòu)開(kāi)展行業(yè)性工資集體協(xié)商，規(guī)范全區(qū)26家非公有制醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)務(wù)人員收入分配……
天津市總工會(huì)推進(jìn)行業(yè)工資集體協(xié)商，實(shí)現(xiàn)職工、企業(yè)、地方三方共贏。目前，在天津，不僅工資可以集體協(xié)商，而且很多事關(guān)員工切身利益的問(wèn)題，如休假、日常福利、安全生產(chǎn)等，都可以通過(guò)用人單位與員工的對(duì)話協(xié)商來(lái)解決
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