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寧波
如果老板拖欠農(nóng)民工工資該怎么辦
1、 冷靜理性
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，勞動者有獲得勞動報酬的權(quán)利、申請解決勞動爭議的權(quán)利和法律規(guī)定的其他勞動權(quán)利。農(nóng)民工工資拖欠問題引起了全社會的關(guān)注，受到了中央政府的高度重視。國家有關(guān)部門正在采取相關(guān)措施解決這一問題。因此，我們應(yīng)該保持冷靜的心態(tài)，理性地處理事情。其次，我們應(yīng)該學(xué)會用法律來保護我們的權(quán)利。如果拖欠工資，他們可以向當(dāng)?shù)貏趧訄?zhí)法部門報告，勞動部門執(zhí)法監(jiān)察人員協(xié)助協(xié)調(diào)解決；也可以向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁機構(gòu)申請仲裁。對仲裁不服的，也可以向人民法院起訴和執(zhí)行；如果付不起訴訟費，也可以申請減免訴訟費?？傊?，在政府和法律的幫助下，我們應(yīng)該得到應(yīng)得的回報，勞動和社會保障部門要求各地重視保護農(nóng)民工合法權(quán)益，把企業(yè)惡意拖欠、克扣農(nóng)民工工資作為勞動保障監(jiān)督執(zhí)法的重點，依法嚴厲查處扣減農(nóng)民工工資的違法行為，責(zé)令用人單位補齊拖欠的工資，維護農(nóng)民工的合法權(quán)益。據(jù)了解，北京市勞動部門加強了對勞動執(zhí)法的監(jiān)督，特別是對拖欠農(nóng)民工資的，一報就要查處
農(nóng)民工只是農(nóng)民工的一種稱呼。他們與普通勞動者沒有本質(zhì)區(qū)別，應(yīng)當(dāng)享有法律規(guī)定的勞動者的一切權(quán)利。面對拖欠的工資，我也希望農(nóng)民工能冷靜地解決問題，不要沖動行事
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