民營企業(yè)半年不發(fā)工資是違法的
<1.溝通協(xié)商解決問題
不管你是在職還是離職,不管你是否拖欠,首先要通過正常渠道與公司主要負責人進行溝通協(xié)商,找出欠款原因與否,然后選擇合理的方式進行處理,給公司和個人留下空間,小事一樁的原則是妥善處理
2.協(xié)商不成的,拿起法律武器維護合法權益
與公司主要負責人協(xié)商不成的,沒有其他辦法,只有拿起法律武器,才能維護自己的合法權益。但是,為了維權,你需要收集或者保留一些證明你與本單位有勞動關系的證據,比如工作卡、工資卡、考勤記錄等,否則單位給你交的保險就是最好的證據
老板不交工資能報警嗎?如果老板不付錢,工人們可以報警,但在大多數情況下,報警是沒有用的。最簡單的辦法就是通過電話向當地勞動執(zhí)法監(jiān)察大隊投訴。用人單位拖欠或者不足額支付勞動報酬的,按照《勞動和社會保障監(jiān)察條例》的規(guī)定對用人單位進行監(jiān)督檢查,并按照《勞動合同法》第三十條的規(guī)定責令其拖欠工資,勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令,由人民法院依法簽發(fā)支付令,最有效的方式是直接向當地勞動行政部門申請勞動仲裁(不收費,不請律師),并通過勞動仲裁裁決書向單位索賠。不支付賠償金的,可以根據《勞動合同法》第八十五條的規(guī)定,同時申請法院強制執(zhí)行,可以要求單位按照應付金額50%以上100%以下的標準給你額外補償
民營企業(yè)半年不發(fā)工資正常嗎?私營企業(yè)半年不發(fā)工資是違法的。勞動者可以行使索取勞動報酬的權利,要求用人單位支付勞動報酬和有關利息。如果您還有不明白的地方,不妨咨詢一下我們的律師
該內容對我有幫助 贊一個
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
《公司法》對股東直接訴訟有何規(guī)定
2021-02-09判3年多久可以申請假釋
2021-01-12因一方過錯導致離婚的,夫妻共同財產如何分割
2021-01-16民事法律行為的有效要件有什么
2021-03-08單位不服勞動仲裁后向法院起訴,法院會受理嗎
2020-12-18機動車損害賠償責任是屬于什么責任
2021-01-01承諾書是否為合同性質
2021-03-14在商場受傷了十級傷殘怎么辦
2021-02-08勞動合同變更書需要兩份嗎
2021-01-21人壽保險理賠時效是多長,人壽保險理賠需注意的事項有哪些
2021-01-29家庭財產保險的除外責任是如何規(guī)定的
2021-02-03保險合同的全面履行原則是什么
2021-01-21保險合同的解除方式有哪些嗎
2021-03-04什么樣的人身保險合同無效
2020-12-23打瞌睡保險公司賠償嗎
2021-03-19保險合同的復效的意思是什么
2020-12-10保險合同的主體包括哪些
2020-12-26保險欺詐是什么意思呢
2021-03-03選擇保險的基本原則有哪些
2020-11-29存錢卻“買”了保險 保費能要回來嗎?
2020-11-25