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寧波
做工傷認定，工廠不提供材料怎么辦
如果工廠不提供材料，如何進行工傷鑒定。申請時需提供：工傷認定申請表（工傷職工可根據(jù)實際情況填寫）、勞動關(guān)系證明（勞動合同、社保繳費記錄等）、醫(yī)療診斷證明（醫(yī)療機構(gòu)出具）。上述材料可由受傷職工自行收集，無需用人單位提供法律依據(jù)? 第十七條職工發(fā)生意外傷害或者依照職業(yè)病防治法的規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病的，由所在單位給予補償，自事故傷害發(fā)生之日起或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌區(qū)社會保險行政部門申請工傷鑒定。有特殊情況，用人單位未依照前款規(guī)定申請工傷認定的，經(jīng)社會保險行政部門批準，可以適當(dāng)延長申請期限，工傷職工或者其近親屬、工會組織可以自事故發(fā)生之日或者職業(yè)病診斷鑒定之日起一年內(nèi)，直接向用人單位所在地社會保險行政部門申請工傷鑒定疾病。? 第十八條申請工傷認定，應(yīng)當(dāng)提交下列材料：。工傷認定申請表。與用人單位發(fā)生勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）的證明材料。醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明（或者職業(yè)病診斷證明）
工傷認定申請表應(yīng)當(dāng)載明事故發(fā)生的時間、地點、時間、事故原因和工傷程度。? 申請人提供的材料不完整的，社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)將需要補正的全部材料一次書面通知申請人。社會保險經(jīng)辦部門應(yīng)當(dāng)在申請人按照書面通知補充、更正材料后受理，綜上所述，我們組織了工傷認定的相關(guān)內(nèi)容。由此可見，填寫申請表后，工傷認定最重要的是醫(yī)療診斷證明材料。收集上述材料后，工廠不需要提供材料，這也是為了在更大程度上保護勞動者的勞動利益，避免一些單位弄虛作假。如果您對此有更多疑問，律霸將提供專業(yè)的法律咨詢服務(wù)
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