根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定,職工有下列情形之一的,認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所因工作原因發(fā)生事故受傷的;(2) 在工作場(chǎng)所從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備工作或者收尾工作時(shí),在工作時(shí)間受傷的;(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所,因履行工作職責(zé)和其他意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)外出工作期間的,因工傷或者事故下落不明的;(6)在上班途中,被機(jī)動(dòng)車意外傷害的;(7)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
2。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條規(guī)定,職工有下列情形之一的,視為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作崗位突發(fā)疾病死亡,或者在48小時(shí)內(nèi)因搶救無(wú)效死亡的;(2) 在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益和社會(huì)公共利益的活動(dòng)中受傷的;(三)因戰(zhàn)爭(zhēng)、災(zāi)害原在部隊(duì)服役的職工,到達(dá)用人單位后,原傷復(fù)發(fā)的。職工有上述情形的,視為工傷,依照本條例有關(guān)規(guī)定享受工傷待遇。
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