第一條　為加強(qiáng)技術(shù)等級與職業(yè)技能考核鑒定及檔案保管經(jīng)費的管理，進(jìn)一步提高資金使用效益，根據(jù)《農(nóng)業(yè)行業(yè)職業(yè)技能鑒定管理辦法》、《流動人員人事檔案管理暫行規(guī)定》、《中央本級項目支出預(yù)算管理辦法》(財預(yù)〔2007〕38號)及其他相關(guān)規(guī)定，制定本辦法。

　　第二條　本辦法所稱技術(shù)等級與職業(yè)技能考核鑒定及檔案保管經(jīng)費，是指用于促進(jìn)農(nóng)業(yè)系統(tǒng)人力資源開發(fā)的財政專項資金。技術(shù)等級與職業(yè)技能考核鑒定及檔案保管經(jīng)費包括工人技術(shù)等級考核或職業(yè)技能鑒定費和檔案保管費等。

　　第三條 農(nóng)業(yè)部財務(wù)司負(fù)責(zé)制定技術(shù)等級與職業(yè)技能考核鑒定及檔案保管經(jīng)費管理制度，組織編制并審核預(yù)、決算，對預(yù)算執(zhí)行履行監(jiān)管職責(zé)，并根據(jù)需要組織實施專項檢查。

　　第四條 農(nóng)業(yè)部人力資源開發(fā)中心等項目承擔(dān)單位負(fù)責(zé)項目的預(yù)算編制、申報和執(zhí)行，開展會計核算、資金支付、政府采購等業(yè)務(wù)，接受農(nóng)業(yè)部財務(wù)司及有關(guān)部門對預(yù)算執(zhí)行的監(jiān)督檢查。

　　第五條 項目承擔(dān)單位應(yīng)按照農(nóng)業(yè)部財務(wù)司關(guān)于編報年度部門預(yù)算的要求，根據(jù)開展技術(shù)等級與職業(yè)技能考核鑒定及檔案保管經(jīng)費的合理需要，編制和申報技術(shù)等級與職業(yè)技能考核鑒定及檔案保管經(jīng)費預(yù)算。

　　第六條 項目承擔(dān)單位所承擔(dān)的項目原則上應(yīng)由本單位實施，部分業(yè)務(wù)確需相關(guān)單位協(xié)作實施的，項目承擔(dān)單位要與協(xié)作實施單位簽訂任務(wù)合同書，明確任務(wù)內(nèi)容、經(jīng)費預(yù)算、時間進(jìn)度、人員分工等。

　　第七條　技術(shù)等級與職業(yè)技能考核鑒定及檔案保管經(jīng)費嚴(yán)格按照預(yù)算批復(fù)，用于工人技術(shù)等級考核或職業(yè)技能鑒定、檔案保管業(yè)務(wù)活動范圍內(nèi)的人員支出和公用支出等事業(yè)經(jīng)費開支。

　　第八條　項目承擔(dān)單位、項目協(xié)作實施單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照本辦法規(guī)定的經(jīng)費開支范圍辦理支出，不得挪作他用。要嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)，建立項目資金明細(xì)賬，確保?？顚Ｓ?，科學(xué)、合理、有效地使用項目資金。

　　第九條 項目承擔(dān)單位應(yīng)按照部門決算編報要求，編制報送技術(shù)等級與職業(yè)技能考核鑒定及檔案保管經(jīng)費的決算。

　　第十條 技術(shù)等級與職業(yè)技能考核鑒定及檔案保管經(jīng)費的資金支付業(yè)務(wù)按照國庫集中支付管理的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。經(jīng)費使用中涉及政府采購的，嚴(yán)格按照政府采購相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第十一條 項目承擔(dān)單位應(yīng)定期組織項目自查，農(nóng)業(yè)部財務(wù)司組織開展實行重點抽查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的套取、擠占、挪用項目資金的行為，按照《財政違法行為處罰處分條例》等有關(guān)法律法規(guī)給予處罰。

　　第十二條　本辦法由農(nóng)業(yè)部財務(wù)司負(fù)責(zé)解釋。

　　第十三條 本辦法自發(fā)布之日起施行。