山西省第十屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第三十四次會(huì)議于2007年12月20日通過(guò)，現(xiàn)予公布，自2008年5月1日起施行。1994年5月13 日山西省第八屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第九次會(huì)議通過(guò)、1997年7月30日山西省第八屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二十九次會(huì)議修正的《山西省實(shí)施〈中華 人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法〉辦法》同時(shí)廢止。

　　山西省人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)

　　2007年12月20日

　　第一章　總則

　　第二章　政治權(quán)利

　　第三章　文化教育權(quán)益

　　第四章　勞動(dòng)和社會(huì)保障權(quán)益

　　第五章　財(cái)產(chǎn)權(quán)益

　　第六章　人身權(quán)利

　　第七章　婚姻家庭權(quán)益

　　第八章　法律責(zé)任

　　第九章　附則

第一章　總則

　　第一條　根據(jù) 《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》和其他有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合本省實(shí)際，制定本辦法。

　　第二條　實(shí)行男女平等是國(guó)家的基本國(guó)策。婦女在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)和家庭生活等各方面享有同男子平等的權(quán)利。

　　保障婦女的合法權(quán)益是全社會(huì)的共同責(zé)任。婦女的合法權(quán)益受法律保護(hù)，任何單位和個(gè)人不得侵犯。

　　第三條　縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)根據(jù)中國(guó)婦女發(fā)展綱要，制定本行政區(qū)域的婦女發(fā)展規(guī)劃，將其納入國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展計(jì)劃，并采取有效措施，保證婦女發(fā)展規(guī)劃目標(biāo)的落實(shí)。

　　縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)將維護(hù)婦女合法權(quán)益經(jīng)費(fèi)列入同級(jí)財(cái)政預(yù)算。

　　第四條　各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)重視和加強(qiáng)婦女權(quán)益保障工作。

　　縣級(jí)以上人民政府有關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé)，做好婦女權(quán)益保障工作。

　　鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府、城市街道辦事處應(yīng)當(dāng)指定人員負(fù)責(zé)婦女權(quán)益保障工作。

　　第五條　縣級(jí)以上人民政府?huà)D女兒童工作委員會(huì)負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督促有關(guān)部門(mén)做好婦女權(quán)益的保障工作，其主要職責(zé)是：

　　(一)宣傳有關(guān)婦女權(quán)益保障的法律、法規(guī)，并對(duì)其貫徹實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；

　　(二)組織開(kāi)展涉及婦女權(quán)益重大事項(xiàng)的調(diào)查研究，向人民政府或者有關(guān)部門(mén)提出意見(jiàn)和建議；

　　(三)接受侵害婦女合法權(quán)益的投訴、舉報(bào)，交有關(guān)部門(mén)查處；

　　(四)督促有關(guān)部門(mén)查處嚴(yán)重侵害婦女合法權(quán)益的行為；

　　(五)做好婦女權(quán)益保障其他方面的工作。

　　第六條　各級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)依照法律、法規(guī)和中華全國(guó)婦女聯(lián)合會(huì)章程，代表和維護(hù)各族各界婦女的利益，做好維護(hù)婦女權(quán)益的工作。

　　工會(huì)、共產(chǎn)主義青年團(tuán)應(yīng)當(dāng)在各自的工作范圍內(nèi)，做好維護(hù)婦女權(quán)益的工作。

　　居民委員會(huì)、村民委員會(huì)應(yīng)當(dāng)協(xié)助城市街道辦事處、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府做好婦女權(quán)益保障工作。

　　基層人民調(diào)解組織應(yīng)當(dāng)根據(jù)職責(zé)，化解涉及婦女權(quán)益的糾紛，維護(hù)婦女合法權(quán)益。

　　第七條　對(duì)保障婦女合法權(quán)益成績(jī)顯著的組織和個(gè)人，各級(jí)人民政府和有關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

第二章　政治權(quán)利

　　第八條　國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)重視培養(yǎng)婦女干部，選拔女性領(lǐng)導(dǎo)成員。

　　第九條　各級(jí)人民代表大會(huì)的代表中，應(yīng)當(dāng)有適當(dāng)數(shù)量的婦女代表。婦女代表的比例應(yīng)當(dāng)逐步提高。

　　各級(jí)人民代表大會(huì)在換屆選舉時(shí)，代表候選人中婦女的比例應(yīng)當(dāng)占到25%以上。

　　縣級(jí)以上人民代表大會(huì)在換屆選舉時(shí)，應(yīng)當(dāng)保證常務(wù)委員會(huì)組成人員候選人中婦女占有適當(dāng)比例，并逐步提高。

　　第十條　各級(jí)人民政府領(lǐng)導(dǎo)成員中，應(yīng)當(dāng)有女性成員。

　　女性比較集中的企業(yè)事業(yè)單位，應(yīng)當(dāng)有與女職工所占比例相適應(yīng)的女性領(lǐng)導(dǎo)成員。

　　第十一條　居民委員會(huì)、村民委員會(huì)成員中，婦女應(yīng)當(dāng)有適當(dāng)名額。

　　居民代表會(huì)議、村民代表會(huì)議中婦女代表應(yīng)當(dāng)占到一定比例，并逐步提高。

　　職工代表大會(huì)中女代表和工會(huì)委員中女委員的數(shù)量應(yīng)當(dāng)與女職工所占比例相適應(yīng)。

　　第十二條　各級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)代表婦女參與國(guó)家和社會(huì)事務(wù)的民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。

　　各級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)及其團(tuán)體會(huì)員，可以向國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位推薦女干部。

　　第十三條　制定地方性法規(guī)、政府規(guī)章和公共政策，對(duì)涉及婦女權(quán)益的重大問(wèn)題，應(yīng)當(dāng)聽(tīng)取婦女聯(lián)合會(huì)的意見(jiàn)。

第三章　文化教育權(quán)益

　　第十四條　學(xué)校和有關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)保障婦女在入學(xué)、升學(xué)、授予學(xué)位、就業(yè)推薦、派出留學(xué)、承擔(dān)科研項(xiàng)目等方面享有與男子平等的權(quán)利。

　　學(xué)校在錄取學(xué)生時(shí)，除特殊專業(yè)外，不得擅自提高或者變相提高女性錄取標(biāo)準(zhǔn)，限制女性錄取比例。

　　第十五條　學(xué)校應(yīng)當(dāng)開(kāi)展適合女性青少年特點(diǎn)的生理健康、心理健康和安全教育活動(dòng)，采用有利于女性青少年身心健康發(fā)展的管理方式，配置與女性青少年身心健康發(fā)展相適應(yīng)的教學(xué)、生活等設(shè)施。

　　第十六條　父母或者其他監(jiān)護(hù)人應(yīng)當(dāng)保證適齡女性兒童少年接受國(guó)家規(guī)定的義務(wù)教育，不得以任何理由迫使適齡女性兒童少年輟學(xué)。

　　適齡女性兒童少年因身體狀況或者其他特殊情況需要延緩入學(xué)或者休學(xué)的，其父母或者其他監(jiān)護(hù)人應(yīng)當(dāng)提出申請(qǐng)，報(bào)當(dāng)?shù)剜l(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府或者縣級(jí)人民政府教育行政部門(mén)批準(zhǔn)。

　　第十七條　各級(jí)人民政府和有關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé)，保障本行政區(qū)域的適齡女性兒童少年接受義務(wù)教育的權(quán)利。

　　各級(jí)人民政府和有關(guān)部門(mén)、社會(huì)和學(xué)校應(yīng)當(dāng)分別采取制定優(yōu)惠辦法、開(kāi)展公益捐贈(zèng)、減免相關(guān)費(fèi)用等方式，幫助貧困、殘疾和流動(dòng)人口中的適齡女性兒童少年解決就學(xué)中的實(shí)際困難，做好輟學(xué)女性兒童少年的復(fù)學(xué)工作。

　　學(xué)校不得歧視流動(dòng)人口中的適齡女性兒童少年，不得以其戶籍不在當(dāng)?shù)貫橛?，拒絕或者限制其就近入學(xué)。

　　第十八條　各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)采取措施，提高婦女受教育程度，為婦女接受繼續(xù)教育提供條件。

　　各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)將掃除農(nóng)村婦女中的文盲、半文盲的鞏固提高工作納入農(nóng)村教育總體規(guī)劃，教育行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)制定具體辦法并組織實(shí)施。

　　各級(jí)人民政府和有關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)根據(jù)城鎮(zhèn)和農(nóng)村婦女的需要，組織婦女接受職業(yè)教育、實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)和就業(yè)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。

　　國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)需要，有計(jì)劃地對(duì)女職工進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，培訓(xùn)費(fèi)用由所在單位承擔(dān)。女職工參加培訓(xùn)期間，不得降低其工資、福利待遇。

第四章　勞動(dòng)和社會(huì)保障權(quán)益

　　第十九條　用人單位在錄用職工時(shí)，除不適合婦女的工種和崗位外，不得在職位資格條件中設(shè)置性別限制，不得以性別為由拒絕錄用婦女或者提高對(duì)婦女的錄用標(biāo)準(zhǔn)。

　　禁止錄用未滿十六周歲的女性未成年人，國(guó)家另有規(guī)定的除外。

　　第二十條　用人單位與工會(huì)或者職工代表簽訂的集體合同或者與女職工簽訂的勞動(dòng)(聘用)合同、服務(wù)協(xié)議中，應(yīng)當(dāng)有女職工特殊權(quán)益保護(hù)的內(nèi)容。

　　推行用人單位與工會(huì)或者職工代表簽訂女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同。

　　用人單位與女職工簽訂的勞動(dòng)(聘用)合同、服務(wù)協(xié)議中，不得有限制女職工結(jié)婚、生育的內(nèi)容。

　　第二十一條　用人單位應(yīng)當(dāng)為女職工提供符合勞動(dòng)安全、職業(yè)衛(wèi)生要求的生產(chǎn)設(shè)施、生活設(shè)施和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，不得安排女職工從事法律、法規(guī)規(guī)定的禁忌勞動(dòng)。

　　第二十二條　用人單位應(yīng)當(dāng)保證女職工的工資、津貼、獎(jiǎng)金和其他福利待遇與同工種、同類別的男職工相同。

　　第二十三條　用人單位應(yīng)當(dāng)至少每年為女職工進(jìn)行一次婦科檢查。

　　有條件的居民委員會(huì)、村民委員會(huì)可以定期組織婦女進(jìn)行婦科檢查。

　　第二十四條　女職工在經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期受特殊保護(hù)。

　　用人單位不得因女職工結(jié)婚、懷孕、休產(chǎn)假、哺乳等情形辭退女職工，單方解除勞動(dòng)(聘用)合同、服務(wù)協(xié)議或者降低女職工工資和福利待遇。

　　第二十五條　用人單位在裁減人員時(shí)，不得歧視女職工；對(duì)被裁減的女職工，應(yīng)當(dāng)給予與被裁減的同工種、同類別的男職工同等的安置待遇。

　　第二十六條　國(guó)家對(duì)女職工退休年齡和退休后的待遇有特殊規(guī)定的，按照其規(guī)定執(zhí)行。

　　第二十七條　縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)落實(shí)城市失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、社會(huì)救助、社會(huì)福利等制度，逐步建立農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)、農(nóng)村最低生活保障制度，推進(jìn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療，保障城市和農(nóng)村婦女依法享有的社會(huì)保障權(quán)益。

　　縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)落實(shí)生育保險(xiǎn)制度，保障女職工生育期內(nèi)的基本生活和醫(yī)療待遇。

　　第二十八條　任何單位和個(gè)人不得歧視女性農(nóng)民工。

　　各級(jí)人民政府和有關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)采取措施，做好維護(hù)女性農(nóng)民工的勞動(dòng)和社會(huì)保障權(quán)益工作。

　　用人單位應(yīng)當(dāng)依法建立和完善規(guī)章制度，保障女性農(nóng)民工與同工種、同類別的其他職工享有同等的待遇。

第五章　財(cái)產(chǎn)權(quán)益

　　第二十九條　在婚姻、家庭共有財(cái)產(chǎn)關(guān)系中，婦女依法享有同男子平等的權(quán)益。任何人不得以勞動(dòng)收入少、無(wú)勞動(dòng)收入或者其他理由，剝奪、限制婦女對(duì)婚姻、家庭共有財(cái)產(chǎn)依法享有的權(quán)益。

　　第三十條　村民委員會(huì)的自治章程和村規(guī)民約中，不得有歧視婦女或者侵犯婦女在農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織中應(yīng)當(dāng)享有的合法權(quán)益的內(nèi)容。

　　第三十一條　村民會(huì)議討論決定土地承包經(jīng)營(yíng)、集體經(jīng)濟(jì)組織收益分配、土地征收或者征用補(bǔ)償費(fèi)分配等事項(xiàng)，以及村民委員會(huì)執(zhí)行村民會(huì)議的決定時(shí)，不得以婦女未婚、結(jié)婚、喪偶、離婚為由，侵犯婦女在農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織中應(yīng)當(dāng)享有的合法權(quán)益。

　　第三十二條　農(nóng)村土地承包期內(nèi)，婦女結(jié)婚后在新居住地未取得承包地的，發(fā)包方不得收回其原承包地；婦女離婚或者喪偶后仍在原居住地生活，或者不在原居住地生活但在新居住地未取得承包地的，發(fā)包方不得收回其原承包地。

　　農(nóng)村土地承包期內(nèi)，女性村民與具有非農(nóng)業(yè)戶籍的男子結(jié)婚后，發(fā)包方不得收回其原承包地。

　　農(nóng)村土地承包期內(nèi)，男方因結(jié)婚成為女方家庭成員，在新居住地未取得承包地的，發(fā)包方不得收回其原承包地。

　　第三十三條　男方到女方居住地落戶或者婦女離婚、喪偶后仍在原居住地生活且無(wú)住房，要求建房并符合條件的，當(dāng)?shù)厝嗣裾畱?yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國(guó)土地管理法》的規(guī)定批給宅基地。

　　第三十四條　婦女享有與男子平等的財(cái)產(chǎn)繼承權(quán)。

　　對(duì)生活有特殊困難的缺乏勞動(dòng)能力的婦女，在分配遺產(chǎn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)依法給予適當(dāng)照顧。

　　喪偶婦女享有依法處分繼承的財(cái)產(chǎn)和攜帶財(cái)產(chǎn)再婚的權(quán)利，任何人不得干涉。

第六章　人身權(quán)利

　　第三十五條　對(duì)保障婦女的人身自由權(quán)、生命健康權(quán)、人格權(quán)等人身權(quán)利，法律、行政法規(guī)已有規(guī)定的，按照其規(guī)定執(zhí)行。

　　第三十六條　禁止拐賣、綁架婦女或者收買被拐賣、綁架的婦女。禁止阻礙解救被拐賣、綁架的婦女。

　　各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)被拐賣、綁架婦女解救工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)調(diào)、督促有關(guān)部門(mén)做好解救和善后工作。

　　公安、民政、勞動(dòng)和社會(huì)保障、衛(wèi)生等部門(mén)應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé)，及時(shí)解救被拐賣、綁架的婦女，為被解救的婦女提供必要的生活救助和醫(yī)療救治。

　　婦女聯(lián)合會(huì)、居民委員會(huì)、村民委員會(huì)和公民應(yīng)當(dāng)配合有關(guān)部門(mén)做好對(duì)被拐賣、綁架婦女的解救和善后工作。

　　第三十七條　禁止任何單位和個(gè)人以任何形式體罰、侮辱婦女。

　　第三十八條　禁止非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定和選擇性別的人工終止妊娠。

　　任何單位和個(gè)人發(fā)現(xiàn)遺棄、殘害和買賣女?huà)氲模瑧?yīng)當(dāng)及時(shí)向公安部門(mén)報(bào)告，公安部門(mén)應(yīng)當(dāng)依法及時(shí)查處。

　　第三十九條　禁止歧視、虐待生育女?huà)牖蛘邭埣矉雰旱膵D女，以及不育婦女、采取節(jié)育措施的婦女。

　　被虐待的婦女有權(quán)向有關(guān)部門(mén)投訴或者依法向人民法院起訴。

　　第四十條　禁止組織、強(qiáng)迫、引誘、容留、介紹婦女賣淫或者進(jìn)行淫穢表演。禁止雇用婦女在歌舞廳、酒吧等娛樂(lè)場(chǎng)所從事以營(yíng)利為目的的陪侍活動(dòng)。

　　第四十一條　禁止違背婦女意志，以猥褻的行為或者具有淫穢內(nèi)容的語(yǔ)言、文字、圖片、電子信息等對(duì)婦女實(shí)施性騷擾。

　　政府及其有關(guān)部門(mén)和用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施，預(yù)防在公共場(chǎng)所、工作場(chǎng)所發(fā)生性騷擾。

　　受到性騷擾的婦女向公安部門(mén)和其他有關(guān)部門(mén)投訴的，公安部門(mén)和其他有關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)依法處理。

第七章　婚姻家庭權(quán)益

　　第四十二條　婦女有婚姻自主權(quán)。禁止包辦、買賣婚姻。禁止脅迫婦女結(jié)婚、離婚和其他侵犯婦女婚姻自主權(quán)的行為。

　　第四十三條　子女或者其他親屬不得以扣押、隱匿中年婦女、老年婦女的財(cái)產(chǎn)或者相關(guān)證件等方式，干涉其離婚、再婚或者婚后的生活。贍養(yǎng)人不得因中年婦女、老年婦女婚姻關(guān)系的變化拒絕履行贍養(yǎng)義務(wù)。

　　第四十四條　禁止對(duì)婦女實(shí)施任何形式的家庭暴力。

　　預(yù)防和制止家庭暴力實(shí)行綜合治理。有關(guān)部門(mén)和組織應(yīng)當(dāng)在預(yù)防和制止家庭暴力工作中履行下列職責(zé)：

　　(一)司法行政部門(mén)開(kāi)展預(yù)防和制止家庭暴力的法制宣傳教育活動(dòng)；

　　(二)新聞媒體加強(qiáng)預(yù)防和制止家庭暴力的輿論宣傳；

　　(三)國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位和其他組織對(duì)本單位人員進(jìn)行預(yù)防和制止家庭暴力的思想道德教育；

　　(四)居民委員會(huì)、村民委員會(huì)、基層人民調(diào)解組織做好家庭糾紛的調(diào)解工作，化解家庭矛盾；

　　(五)公安部門(mén)依法制止家庭暴力行為，處理施暴人員；

　　(六)人民法院依法受理和審理家庭暴力案件；

　　(七)人民檢察院依法對(duì)家庭暴力案件的受理、處理或者審理情況進(jìn)行法律監(jiān)督；

　　(八)法律援助機(jī)構(gòu)依法為家庭暴力受害婦女提供法律援助；

　　(九)司法鑒定機(jī)構(gòu)依法進(jìn)行客觀、真實(shí)的鑒定，出具司法鑒定文書(shū)。

　　縣級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)責(zé)成有關(guān)部門(mén)設(shè)立家庭暴力救助場(chǎng)所，為家庭暴力受害婦女提供救助服務(wù)。鼓勵(lì)企業(yè)事業(yè)單位、民間組織及個(gè)人設(shè)立家庭暴力救助場(chǎng)所。

　　第四十五條　因男方實(shí)施家庭暴力、重婚、與他人同居或者虐待、遺棄女方導(dǎo)致離婚的，女方有權(quán)提出損害賠償請(qǐng)求。

第八章　法律責(zé)任

　　第四十六條　違反本辦法規(guī)定侵害婦女合法權(quán)益的行為，法律、法規(guī)已有處罰規(guī)定的，按照其規(guī)定執(zhí)行。

　　第四十七條　違反本辦法規(guī)定，有下列侵害婦女合法權(quán)益行為之一的，由其上級(jí)機(jī)關(guān)或者教育、勞動(dòng)和社會(huì)保障等主管部門(mén)責(zé)令改正，負(fù)有直接責(zé)任的主管人員和其他直接責(zé)任人員屬于國(guó)家工作人員的，依法給予行政處分：

　　(一)擅自提高或者變相提高女性學(xué)生錄取標(biāo)準(zhǔn)，或者限制女性學(xué)生錄取比例的；

　　(二)在女職工培訓(xùn)期間降低女職工工資、福利待遇的，

　　(三)在錄用職工時(shí)，擅自在職位資格條件中設(shè)置性別限制，或者以性別為由拒絕錄用婦女、提高對(duì)婦女的錄用標(biāo)準(zhǔn)的；

　　(四)因女職工結(jié)婚、懷孕、休產(chǎn)假、哺乳等情形辭退女職工，單方解除勞動(dòng)(聘用)合同、服務(wù)協(xié)議，或者降低其工資和福利待遇的。

　　第四十八條　違反本辦法規(guī)定，擅自錄用未滿十六周歲女性未成年人的，由勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)責(zé)令其將錄用的女性未成年人送回原居住地，對(duì)其中受到 損害的進(jìn)行治療和賠償損失，并按照每涉及1人處以3000元至5000元罰款的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處罰；情節(jié)嚴(yán)重的，由工商行政管理部門(mén)依法吊銷其營(yíng)業(yè)執(zhí)照。

　　第四十九條　違反本辦法第三十一條、第三十二條規(guī)定，侵害婦女在農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織中的合法權(quán)益的，由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府依法調(diào)解；受害人也可以依法向農(nóng)村土地承包仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或者向人民法院起訴。

　　第五十條　違反本辦法規(guī)定，有下列侵犯婦女人身權(quán)利行為之一的，由其所在單位給予批評(píng)教育，侵害人屬于國(guó)家工作人員的，依法給予行政處分；構(gòu)成 違反治安管理行為的，由公安部門(mén)依法給予行政處罰；造成婦女人身傷害、財(cái)產(chǎn)損失或者其他損害的，依法承擔(dān)民事責(zé)任；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：

　　(一)體罰、侮辱婦女的；

　　(二)虐待生育女?huà)牖蛘邭埣矉雰旱膵D女，以及不育婦女、采取節(jié)育措施婦女的；

　　(三)對(duì)婦女實(shí)施性騷擾的。

　　第五十一條　對(duì)婦女實(shí)施家庭暴力，構(gòu)成違反治安管理行為的，受害人可以提請(qǐng)公安部門(mén)對(duì)違法行為人依法給予行政處罰，也可以依法向人民法院起訴。

　　第五十二條　國(guó)家機(jī)關(guān)及其工作人員未依法履行保護(hù)婦女合法權(quán)益的職責(zé)，對(duì)侵害婦女合法權(quán)益的申訴、控告、檢舉應(yīng)當(dāng)受理而不予受理或者拖延受理， 以及受理后不予查處，造成嚴(yán)重后果的，或者對(duì)提出申訴、控告、檢舉的人員打擊報(bào)復(fù)的，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予行政處分；構(gòu)成犯罪 的，依法追究刑事責(zé)任。

第九章　附則

　　第五十三條本辦法自2008年5月1日起施行。1994年5月13日山西省第八屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第九次會(huì)議通過(guò)、1997年7月30日山西省第八屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二十九次會(huì)議修正的《山西省實(shí)施〈中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法〉辦法》同時(shí)廢止。