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2015年合肥十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)最新補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)

公司外派不接受算主動(dòng)辭職嗎

老年人再婚需要得到子女的同意嗎

著作權(quán)糾紛案件的訴訟時(shí)效

破產(chǎn)和解程序中取消讓步和取消和解有什么區(qū)別

沒(méi)有借條怎么起訴呢

贈(zèng)與合同能否贈(zèng)與給未成年人

直系親屬贈(zèng)予房屋要交契稅嗎

商業(yè)銀行取得執(zhí)照六個(gè)月內(nèi)未開業(yè)怎么辦

勞動(dòng)法如何規(guī)定解雇補(bǔ)償

超過(guò)兩年未簽訂勞動(dòng)合同的，如何賠償

雇傭日期和勞動(dòng)合同日期之間的不一致是否會(huì)影響失業(yè)救濟(jì)金的領(lǐng)取

在勞動(dòng)爭(zhēng)議階段，員工是否會(huì)獲得報(bào)酬

聽證會(huì)結(jié)束后，一般勞動(dòng)仲裁的結(jié)果將于何時(shí)公布

勞動(dòng)合同的附加條款有效嗎

勞動(dòng)合同的簽訂日期是什么時(shí)候

《勞動(dòng)法》規(guī)定，試用期至少為幾天

根據(jù)勞動(dòng)法，最高工資是多少天

《勞動(dòng)法》關(guān)于工資支付時(shí)間的規(guī)定