員工招聘虛擬管理的種類(lèi)
1、企業(yè)員工招聘業(yè)務(wù)外包。 企業(yè)把員工招聘工作委托給專(zhuān)門(mén)從事招聘工作的專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu),由第三方在人力資源相關(guān)法律法規(guī)的約束范圍內(nèi),根據(jù)企業(yè)所需人員的條件進(jìn)行廣泛、有效的篩選后,為企業(yè)提供較為合理的人力資源的配置。 招聘外包與傳統(tǒng)的招聘方式相比有著明顯的優(yōu)勢(shì):一是方便...
收購(gòu)要約公布前的法律義務(wù)
各國(guó)立法一般都要求要約人在公布收購(gòu)要約前履行一定的通知、登記、申報(bào)或報(bào)批手續(xù),以便證券監(jiān)管部門(mén)及時(shí)作好監(jiān)控。各國(guó)對(duì)要約人公布要約前的法律義務(wù)的規(guī)定主要有: (1)呈報(bào) 根據(jù)《證券法》及《管理辦法》,要約人必須在要約公告前向中國(guó)證監(jiān)會(huì)呈報(bào)要約收購(gòu)報(bào)告書(shū)??v觀各國(guó)立...
聘請(qǐng)商標(biāo)顧問(wèn)合同怎么寫(xiě)?
企業(yè)成立之初,會(huì)有相應(yīng)的部門(mén)對(duì)企業(yè)的市場(chǎng)擴(kuò)展進(jìn)行策劃,包裝商品和服務(wù)。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),一個(gè)好的商標(biāo)可以有效的提高競(jìng)爭(zhēng)力,因此,很多企業(yè)會(huì)聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)顧問(wèn)來(lái)設(shè)計(jì)運(yùn)營(yíng)商標(biāo)。為了明確雙方責(zé)任,應(yīng)當(dāng)簽訂一份合同。那么,聘請(qǐng)商標(biāo)顧問(wèn)合同怎么寫(xiě)?下面我們通過(guò)本文一起了解下。 聘請(qǐng)商標(biāo)顧問(wèn)合同 甲方:xxxxx有限公司法定代表人:...
趙**訴南陽(yáng)市宛城區(qū)環(huán)城**公司違反法律服務(wù)聘任合同拖欠
「案情」原告:趙天祥。被告:南陽(yáng)市宛城區(qū)環(huán)城第一建筑公司(下稱(chēng)環(huán)城建筑公司)。第三人:南陽(yáng)市北郊法律顧問(wèn)處(下稱(chēng)北郊法律顧問(wèn)處)。1991年,南陽(yáng)市宛城區(qū)城鄉(xiāng)司法所下屬北郊法律顧問(wèn)處在環(huán)城建筑公司設(shè)立接待室。后聘請(qǐng)趙天祥為接待室負(fù)責(zé)人,雙方簽訂了協(xié)議。約定:接待室...
常年法律顧問(wèn)招標(biāo)方案需要注意什么
一、常年法律顧問(wèn)招標(biāo)方案需要注意什么常年法律顧問(wèn)招標(biāo)方案需要注意簽訂勞動(dòng)合同。法律顧問(wèn),是指解答法律詢(xún)問(wèn),提供法律幫助的專(zhuān)門(mén)人員。如受當(dāng)事人聘請(qǐng),為當(dāng)事人處理有關(guān)法律事務(wù),或接受非訴訟事件當(dāng)事人的委托,提供法律幫助,或在民事訴訟中作為當(dāng)事人的訴訟代理人出庭,或在刑事訴訟中作為被告的辨護(hù)人出庭辨護(hù)。其責(zé)任是為聘請(qǐng)...
常年法律顧問(wèn)證書(shū)是什么意思
一、常年法律顧問(wèn)證書(shū)是什么意思?企業(yè)法律顧問(wèn)是指經(jīng)全國(guó)統(tǒng)一考試合格,由企業(yè)聘用,專(zhuān)職從事企業(yè)法律事務(wù)工作并經(jīng)注冊(cè),本企業(yè)內(nèi)部的專(zhuān)業(yè)人員。它實(shí)行以?xún)赡隇橐粋€(gè)周期的考試成績(jī)管理辦法,通過(guò)全部科目,頒發(fā)由人力資源和社會(huì)保障部統(tǒng)一印制的,人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)有資產(chǎn)管理委員會(huì)、司法部用印的《企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)》...
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