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律師說法：你問的問題是一個比較特殊勞動爭議問題，但當(dāng)前對于大部分外出打工的農(nóng)民來說卻是一個要現(xiàn)實面對的問題。 解決勞動爭議，首先要確定你與哪個公司是勞動關(guān)系。從你講的情況來看，應(yīng)當(dāng)是一個勞務(wù)派遣合同。勞務(wù)派遣亦稱人才租賃，是用人單位將人力資源外包給勞務(wù)派遣機構(gòu)的...

未繳社保醫(yī)療費報銷損失賠償勞動糾紛 案情介紹： 黃先生主張，其于1997年入職北京**電力公司工作，擔(dān)任物業(yè)部技術(shù)維修工，公司未和他簽訂勞動合同，未為他交納社會保險。2012年2月9日其工作期間突發(fā)重疾，花費醫(yī)藥費13.2萬元，且還需長期服藥治療，但因為公司從...

醫(yī)保退休必須交多少年按目前國家規(guī)定，醫(yī)療保險需累計交費滿25年，退休時可享受醫(yī)療保險待遇(一)參保人員男滿60周歲、女滿55周歲時，累計繳納基本醫(yī)療保險費的年限，男不少于25年，女不少于20年，其中實際繳納基本醫(yī)療保險費的年限必須不少于15年，可以享受退休人員醫(yī)療...

公司只交三險合法嗎公司只交三險是不合法的，因為《勞動法》里規(guī)定用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。這里講的社會保險是由五類組成，即“養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、勞動保險”，不能只買三險。1、養(yǎng)老保險：養(yǎng)老保險，即由社會統(tǒng)籌基金支付的基...

五險一金是公司繳一部分自己繳一部分嗎依據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，社會保險中的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險由用人單位與勞動者共同繳納，其他險種由用人單位繳納，而住房公積金則用人單位與勞動者共同繳納。《中華人民共和國社會保險法》第十條　職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳...

勞動合同丟失還能報銷生育險嗎勞動合同丟失，那么可以找公司要一份復(fù)印件，而且報銷生育保險，是帶上職工醫(yī)療手冊、結(jié)婚證、生育證、孩子出生醫(yī)學(xué)證明、醫(yī)院發(fā)票去申請的。生育險報銷可以在定點醫(yī)院出院時直接辦理相關(guān)結(jié)算手續(xù)，也可以帶上申報資料，到區(qū)社會勞動保險處生育窗口進(jìn)行辦...

女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期“三期”期間，原則上用人單位不得解除或終止勞動合同。12月21日媒體從市法院獲悉一案例，一名女員工剛懷孕一個月就被公司開除，法院判公司繼續(xù)履行勞動合同至員工哺乳期結(jié)束，并補發(fā)工資13500元，補繳養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險，支付生育醫(yī)療費補貼2...

一勞動者在公司工作已滿10年且距法定退休年齡不滿10年，單位卻拒簽無固定期限勞動合同。他向天津市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，其公司不服仲裁，向法院提起訴訟，本市河西區(qū)人民法院于2008年2月14日立案受理，進(jìn)行了公開開庭審理，日前，此案已一審終結(jié)，勞動者打贏了維權(quán)...

一、公司繳納醫(yī)保多久可以開始使用依據(jù)社會保險法的規(guī)定，用人單位為勞動者繳納醫(yī)療保險后，次月醫(yī)療保險就會生效，生效后就可以使用?！吨腥A人民共和國社會保險法》第二十三條　職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險，由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費。無雇工的個體工商...