重視公司章程的作用，避免形式主義。公司章程是公司法授權(quán)公司股東自由約定公司內(nèi)部關(guān)系的法律文件。章程被稱為“公司自己的憲法，是公司內(nèi)部的自治法?！爆F(xiàn)如今，公司章程的作用并沒有得到重視，體現(xiàn)為本來應(yīng)該千人千面的公司章程變成了千人一面，每個公司有自己不同的情況，章程的內(nèi)容也自然各不相同。應(yīng)當(dāng)防止誤把章程當(dāng)成應(yīng)付工商注冊的形式文件，從網(wǎng)上下載一個模版，填上股東名字就交上去了，至于里面什么內(nèi)容一概不知。各個出資人按照他們自己口袋里的入股協(xié)議、出資協(xié)議或者合作協(xié)議來行使權(quán)利履行義務(wù)。但是，如果這個協(xié)議的內(nèi)容與章程的內(nèi)容或者法律的內(nèi)容發(fā)生不一致，糾紛就會出現(xiàn)。這就告訴我們，章程與法律發(fā)生沖突，沖突的部分無效。如果協(xié)議內(nèi)容違反了章程和法律，協(xié)議也會無效。這樣一來，股東重視的這份協(xié)議就成了一紙空文。法院會按照你從來沒有重視的章程來處理你們之間的關(guān)系。

公司實(shí)際出資人與名義出資人應(yīng)當(dāng)一致。實(shí)踐中，有很多公司在成立時為了迎合《公司法》對投資主體、資本等的特殊要求，規(guī)避法律要求設(shè)立公司，導(dǎo)致真正股東和名義股東不一致，應(yīng)當(dāng)防止出現(xiàn)影子公司、娃娃公司、職工公司。

公司產(chǎn)權(quán)應(yīng)當(dāng)清晰。實(shí)踐中，大量存在著形形式式、各種不同的產(chǎn)權(quán)糾紛。產(chǎn)權(quán)糾紛案件有一個共同點(diǎn)：企業(yè)在起步階段問題不大，糾紛不會出現(xiàn)，發(fā)展到一定階段之后，規(guī)模越大企業(yè)效益越好，沖突就會越明顯越激烈，解決不好企業(yè)就會被搞垮。產(chǎn)權(quán)問題糾纏不清的企業(yè)解決得越早越好，所以重新界定產(chǎn)權(quán)要趕早。

確保公司財產(chǎn)的獨(dú)立性。公司制的好處之一是有限責(zé)任，也就是說股東承擔(dān)的投資損失最多就是他的本錢，即出資額，公司對自己的債務(wù)承擔(dān)損失最多是公司的全部資產(chǎn)，如果公司資不抵債，股東和公司都不需要對公司還不起的錢承擔(dān)責(zé)任，公司通過破產(chǎn)程序關(guān)門就行，損失由債權(quán)人來承擔(dān)，股東再設(shè)立一家公司就完全可以東山再起。由此可見，公司的有限責(zé)任制度對公司和股東是非常有利的。但是，想要承擔(dān)有限責(zé)任的前提是保證公司的獨(dú)立性，否則債權(quán)人就有權(quán)請求法院否認(rèn)公司的獨(dú)立法人人格，讓股東對公司債務(wù)承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。如果這樣，你的企業(yè)就不叫公司，成了合伙企業(yè)或者個人獨(dú)資企業(yè)，需要拿全部家庭財產(chǎn)或者個人財產(chǎn)來承擔(dān)債務(wù)，這樣就容易把整個家庭脫下水。常見的會導(dǎo)致公司財產(chǎn)不獨(dú)立的情形有：股東財產(chǎn)與公司財產(chǎn)混同;“夫妻店”公司家庭共同財產(chǎn)與公司財產(chǎn)不分;“一套人馬兩塊牌子”;(一人組成多個公司，各個公司表面上獨(dú)立，但實(shí)際上財務(wù)不分、人員不分、資產(chǎn)不分)、董事、高管人員財產(chǎn)與公司財產(chǎn)不分。

大小股東和平共處。引起股東糾紛的原因有：出資糾紛;公司控制權(quán)糾紛;股權(quán)轉(zhuǎn)讓糾紛;股東權(quán)利受到侵犯。出資糾紛一般出現(xiàn)在公司的成立階段，后三個則是在公司的運(yùn)營階段。公司在剛開始成立時，大小股東之間一般是彼此信任的，公司成立后在長期的合作過程中，難免會發(fā)生矛盾。有的股東為了取得公司控制權(quán)，常常有鬧劇發(fā)生，比如搶公章、兩方股東各自召開股東會或董事會雙方唱對臺戲，不通過合法程序就進(jìn)行增資擴(kuò)股稀釋另一方股權(quán)等等。從公司法的角度來看，大股東、小股東只是出資額之分，股權(quán)比例之分。股東不管出了多少錢，如果章程沒有特別約定的話，一般來講應(yīng)當(dāng)至少具有這幾個權(quán)利：(1)知情權(quán)，表現(xiàn)為有權(quán)知悉公司的經(jīng)營狀況、財務(wù)狀況。(2)決策參與權(quán)，表現(xiàn)為可以參加股東會。(3)選擇董事、經(jīng)理等經(jīng)營者。(4)分紅權(quán)，表現(xiàn)為公司如果獲得收益的話，股東有權(quán)依照法律規(guī)定或章程規(guī)定提起紅利。(5轉(zhuǎn)股權(quán)和退股權(quán)，表現(xiàn)為股東不想干的時候可以進(jìn)行轉(zhuǎn)讓，或者特定情況下要求公司回購。由于大股東擁有公司的控制權(quán)，決策力量自然與小股東不可同日而語等。但是如果大股東不能意識到小股東的上述權(quán)利，不能做到與小股東和平共處，糾紛就會出現(xiàn)?！豆痉ā焚x予股東廣泛的訴訟權(quán)利，使公司訴訟進(jìn)入了多元化時代。這種多元化表現(xiàn)為股東可以下列原因起訴：(1)股東對股東會、董事會的決議依法請求確認(rèn)無效或撤銷之訴;(2)有限責(zé)任公司股東“要求公司提供查閱會計賬簿”之訴;(3)有限責(zé)任公司異議股東的退股權(quán)保護(hù)之訴;(4)因董事會或監(jiān)事會怠于行使職權(quán)而產(chǎn)生的股東派生訴訟制度;(5)針對董事和公司高管侵犯公司權(quán)益的股東直接訴訟制度;(6)公司出現(xiàn)僵局時股東享有解散公司訴訟權(quán)。