1、工作不幸受傷;

2、職工所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。用人單位未在規(guī)定時限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。

3、提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請表》，并提交：(一)勞動合同文本復(fù)印件或其他建立勞動關(guān)系的有效證明;(二)醫(yī)療機構(gòu)出具的受傷后診斷證明書或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。

4、申請材料完整，屬于勞動保障行政部門管轄范圍且在受理時效內(nèi)的，應(yīng)當(dāng)受理。不予受理的，應(yīng)當(dāng)告知申請人并說明理由。申請材料不完整的，15個工作日內(nèi)一次性告知申請人補齊材料。

5、勞動保障部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60個工作日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定。

6、勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)自工傷認(rèn)定決定作出之日起20個工作日內(nèi)，將工傷認(rèn)定決定送達工傷認(rèn)定申請人以及受傷害職工(或者直系親屬)和用人單位，并抄送社會保險經(jīng)辦機構(gòu)。

7、職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進行勞動能力鑒定(向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請)。

8、經(jīng)鑒定符合享受工傷保險待遇條件的，申請人向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請待遇審核。根據(jù)核定的待遇，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)在規(guī)定的時間內(nèi)向工傷職工給付待遇。

農(nóng)民工工傷權(quán)益的保障

農(nóng)民工進城務(wù)工參加工傷保險，依法享受工傷保險待遇。凡與用人單位建立勞動關(guān)系的農(nóng)民工，用人單位必須及時為他們辦理參保手續(xù)。農(nóng)民工個人不繳費。

對用人單位為農(nóng)民工先行辦理工傷保險的，各地經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)予辦理。

用人單位注冊地與生產(chǎn)經(jīng)營地不在同一個統(tǒng)籌地區(qū)的，原則上在注冊地參加工傷保險。未在注冊地參加工傷保險的，在生產(chǎn)經(jīng)營地參加。

農(nóng)民工受到事故傷害或者患職業(yè)病的，在參保地進行工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定，并按參保地的規(guī)定依法享受工傷保險待遇。