村干部違紀怎么處罰
可作如下處置:
第一,對于其中具備職務違法行為但情節(jié)較輕的,可以按照監(jiān)督執(zhí)紀第一種形態(tài)的要求,進行談話提醒、批評教育、責令檢查,或者予以誡勉等較輕的組織處理;
第二,對其中涉嫌職務犯罪的予以立案調(diào)查,認定犯罪事實清楚,證據(jù)確實、充分的,移送司法機關追究刑事責任;
第三,對于其中具備職務違法行為情節(jié)較重但不構成職務犯罪的,相應作出調(diào)崗、停職、責令辭職、罷免或解除勞動合同等較重的組織處理或監(jiān)察建議。
相關法律知識
《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定》
第二十條?鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子成員和基層站所負責人有違反本規(guī)定第一章所列行為的,視情節(jié)輕重,由有關機關、部門依照職責權限給予誡勉談話、通報批評、調(diào)離崗位、責令辭職、免職、降職等處理。
應當追究黨紀政紀責任的,依照《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《行政機關公務員處分條例》等有關規(guī)定給予相應的黨紀政紀處分。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府領導班子成員因工作失職,應當進行問責的,依照《關于實行黨政領導干部問責的暫行規(guī)定》處理。
涉嫌犯罪的,移送司法機關依法處理。
實際上對于村干部違反相關紀律的處罰,往往需要根據(jù)所違反行為的情節(jié)輕重而進行,情節(jié)較輕的,有時候甚至并不會被開除職位僅僅只是批評教育,而情節(jié)較為嚴重的,甚至會被判處有期徒刑等等,建議遇到這樣情況的當事人可以咨詢律師。律霸網(wǎng)也提供律師在線咨詢服務,歡迎您進行法律咨詢。
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