勞務派遣用工形式的三原則:臨時性、輔助性和替代性。
所謂輔助性,即可使用勞務派遣工的崗位須為企業(yè)非主營業(yè)務崗位;
替代性,指正式員工臨時離開無法工作時,才可由勞務派遣公司派遣一人臨時替代;
臨時性,即勞務派遣期不得超過6個月,凡企業(yè)用工超過6個月的崗位須用本企業(yè)正式員工。
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