一、上海市最新工傷保險(xiǎn)待遇的領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)是什么樣子?

上海市今年年中再次提高工傷保險(xiǎn)待遇的領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)，1—4級(jí)工傷人員的殘疾津貼各有增長(zhǎng)。那么今年上海工傷保險(xiǎn)待遇的領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)是多少呢?領(lǐng)取流程是怎么樣的呢?下文將為您詳細(xì)介紹。

上海工傷保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)

(一)1—4級(jí)工傷人員的傷殘津貼增加

本市致殘1-4級(jí)工傷人員的傷殘津貼分別增加500元/月、480元/月、450元/月、420元/月。

(二)生活護(hù)理費(fèi)增加

生活不能自理工傷人員的生活護(hù)理費(fèi)分別增加280元/月、220元/月、170元/月，因工死亡人員供養(yǎng)親屬撫恤金增加120元/月。

(三)上海工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目名稱計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算公式

一次性工亡補(bǔ)助金上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍26,955.1(元/年)×20=539,102

喪葬補(bǔ)助金從業(yè)人員因工死亡時(shí)6個(gè)月的上年度全市職工月平均工資5,036(元/月)×6=30216元

供養(yǎng)親屬撫恤金從業(yè)人員生前本人工資的一定比例發(fā)給其生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。其中，配偶每月40%，其他親屬每人每月30%;孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡人員生前本人工資。

上海規(guī)定：本人工資指生前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資，高于本市職工平均工資300%的，按照本市職工平均工資的300%計(jì)算;本人工資低于本市職工平均工資60%的，按照本市職工平均工資的60%計(jì)算。2014年4月1日起，供養(yǎng)直系親屬定期撫恤金人均標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為每人每月936元起;孤寡老人或者孤兒的標(biāo)準(zhǔn)不低于1022元/月。

1、配偶(無(wú)勞動(dòng)能力或男年滿6O周歲、女年滿55周歲)每月40%

2、子女(未滿18周歲)每月30%

3、父母(無(wú)勞動(dòng)能力或男年滿60周歲、女年滿55周歲)每月30%

4、孤老、孤兒額外增加10%

二、上海工傷保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取流程

(一)先進(jìn)行工傷認(rèn)定

將下列材料提交至社保局，拿到《受理通知書(shū)》，60天內(nèi)，拿到工傷認(rèn)定書(shū)。

1.工傷認(rèn)定申請(qǐng)表

2.傷亡人員與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料(如：勞動(dòng)合同);

3.醫(yī)療診斷證明(包括初次)或者職業(yè)病診斷證明書(shū)(或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū))。

(二)再進(jìn)行工傷鑒定

拿到《工傷認(rèn)定書(shū)》，再申請(qǐng)傷殘鑒定，需要提交以下材料：

1.填寫(xiě)完整的《上海市因工負(fù)傷、職業(yè)病勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表》;

2.《工傷認(rèn)定書(shū)》;

3.醫(yī)療保險(xiǎn)契約定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)診治工傷的有關(guān)資料;《職業(yè)病病史摘要》。

一般60天內(nèi)會(huì)拿到勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論。

(三)申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)待遇

拿著《鑒定結(jié)論書(shū)》，去醫(yī)保中心辦理《上海市醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)窗口醫(yī)療費(fèi)結(jié)算單》，再到社保中心辦工傷保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)手續(xù)，先填寫(xiě)《工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)表》，再和《上海市醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)窗口醫(yī)療費(fèi)結(jié)算單》一起給社保中心，他們會(huì)給你一張《工傷(亡)人員待遇核定表(個(gè)人)》表，在30天內(nèi)工傷保險(xiǎn)基金就會(huì)支付到你賬戶上。

一般的工傷我們可以和所屬單位先溝通然后一起協(xié)商解決的，給與相應(yīng)的補(bǔ)償。如果雙方溝通達(dá)不成和解的話，我們可以到勞動(dòng)局去申請(qǐng)?zhí)幚恚僬咭部梢匀ト嗣穹ㄔ禾崞疬@個(gè)訴訟。國(guó)家法律還是很大程度上會(huì)盡力保障我們普通勞動(dòng)者的合法權(quán)益。

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