職工在工作過程中要是不幸受到了人身損害,需要先進(jìn)行工傷認(rèn)定,確認(rèn)屬于工傷傷害后再進(jìn)行工傷鑒定。然而,很多工傷職工都不知道發(fā)生工傷后需要向哪個部門申請進(jìn)行工傷鑒定。律霸就這個問題為你做詳細(xì)解答。
一、發(fā)生工傷去哪鑒定
勞動鑒定機(jī)構(gòu)的組織形式一般為“勞動鑒定委員會”,在有的中小型企業(yè)稱為“勞動鑒定小組”??h以上勞動鑒定委員會一般由勞動、衛(wèi)生、人事等行政管理部門和工會的主管領(lǐng)導(dǎo)組成。少數(shù)地方還吸收物價、民政等部門的同志和大醫(yī)院院長參加。勞動鑒定委員會主任大都由勞動行政部門的主管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任或由市、縣的政府負(fù)責(zé)人擔(dān)任。
二、工傷鑒定機(jī)構(gòu)的職責(zé):
省、市、縣三個層次的勞動鑒定委員的職責(zé)范圍各有不同:
1、縣(縣級市)勞動鑒定委員會職責(zé)范圍:
(1)貫徹落實上級有關(guān)勞動鑒定的政策、法規(guī)和規(guī)章;
(2)制定本級勞動鑒定的工作制度;
(3)對于縣所屬單位的勞動鑒定工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo);
(4)按有關(guān)規(guī)定對需要進(jìn)行勞動鑒定的本縣所屬單位的職工進(jìn)行勞動鑒定。
2、企業(yè)勞動鑒定委員會(小組)職責(zé):
(1)貫徹執(zhí)行上級勞動鑒定有關(guān)政策、法規(guī)和規(guī)章;
(2)收集、整理、保存職工傷亡事故、職業(yè)病的有關(guān)資料,建立健全職工健康檔案和工傷檔案;
(3)準(zhǔn)備上報所需材料,做好勞動鑒定案件的上報工作;
(4)協(xié)助企業(yè)做好傷、病、殘職工的管理工作。
一般進(jìn)行工傷傷殘鑒定的機(jī)構(gòu)都是勞動能力鑒定委員會,而我國的勞動能力鑒定委員會是有三級的,當(dāng)然各個地區(qū)也是有的。原則上是向用人單位所在地的縣級勞動能力鑒定委員會提出工傷鑒定申請。律霸為您整理本篇文章,感謝你的閱讀!
工傷職工如何做工傷鑒定
進(jìn)行工傷鑒定要帶什么資料
勞動工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)2020
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廖聲祿律師,法律碩士研究生學(xué)歷,廣州市律師協(xié)會會員,廣東盈隆律師事務(wù)所專職律師,致力于客戶在合同糾紛、債權(quán)債務(wù)、房產(chǎn)糾紛、勞動糾紛、婚姻糾紛等方面提供最貼位的法律服務(wù)。服務(wù)宗旨:秉承一貫嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作作風(fēng),用優(yōu)質(zhì)專業(yè)的服務(wù)讓當(dāng)事人滿意,維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。
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