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西安市個人工傷認定需要準備什么材料?

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-20 · 603人看過

???????????? ? 最低工資規(guī)定 ??? 最低工資標準 ? ? 崗位工資 ??? 病假工資 ??? 農(nóng)民工工資保證金 ? ? 試用期工資標準

在一些工廠里面,工人們受到工傷是指在工作中受到的傷害,但是當事人由于缺乏必要的法律常識,就會造成自己利益的損失,如果想成功申請到工傷賠償,需要注意到以下幾點,時限,費用以及判定流程,大家想了解的關于西安市個人工傷認定需要的材料也許還存在盲區(qū),下面由小編來為大家詳細的介紹一下具體的法律規(guī)定。

一、用人單位申請工傷認定應當自事故發(fā)生或職工被診斷鑒定為職業(yè)病之日起30日(職工個人或近親屬申請在一年)內(nèi),提交下列材料:

(一)凡參加工傷保險的單位,需提工傷保險基金中心的《事故申告登記表》及用人單位事故調(diào)查報告書原件(個人申報的不必提供);

(二)《工傷認定申請表》點擊下載

西安工傷認定申請表怎么填

(三)受傷害職工的有效身份證明的原件、復印件(身份證的正反面);

(四)受傷害職工與用人單位是否存在勞動關系的證明(包括事實勞動關系);

(五)兩人以上的證人證言(按手印)及證人身份證的原件、復印件(身份證的正反面);

(六)醫(yī)療機構出具的受傷后診斷證明書、初診病歷、住院病歷;屬職業(yè)病的提供合法有效的職業(yè)病診斷證明書或鑒定書的原件、復印件;

(七)委托他人代理申請工傷認定時須出具授權委托書及代理人的身份證明。

二、屬于下列情形之一的,除應當提供以上的材料外,還應當提供以下相關證明材料:

(一)用人單位未參加工傷保險的,提供用人單位的營業(yè)執(zhí)照副本或者工商行政管理部門出具的查詢的登記資料;

(二)因履行工作職責受到暴力等意外傷害的,提供公安機關證明、人民法院的判決書或者其他有效證明的原件、復印件;

(三)因工外出期間,由于工作原因受到傷害的,提供公安機關證明或其它有效證明;發(fā)生事故下落不明要求認定因工死亡的,提供人民法院宣告死亡的結論的原件、復印件;

(四)由于機動車事故引起的傷亡事故,提供公安交通管理部門的交通事故認定書或相關處理證明的原件、復印件;

(六)經(jīng)搶救無效死亡的,提供醫(yī)療機構的搶救和死亡證明的原件、復印件;

(七)屬于搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的,按照法律法規(guī)規(guī)定,提供事發(fā)地縣級以上有關部門出具的有效證明的原件、復印件;

(八)屬于因戰(zhàn)、因公負傷致殘的轉業(yè)、復員軍人,舊傷復發(fā)的,提供民政部門頒發(fā)的《革命傷殘軍人證》以及勞動能力鑒定委員會對舊傷復發(fā)的確認證明的原件、復印件;

(九)工傷認定機構要求提供的其他資料(根據(jù)實際情況手工列出)。

三、職工有下列情形之一的,視同工傷:

(1)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;

這里的“工作時間”是指法律規(guī)定或者單位要求職工工作的時間。“工作崗位”是指職工日常所在的工作崗位和本單位領導指派所從事工作崗位。 “突發(fā)疾病”是指上班期間突然發(fā)生疾病,一般多為心臟病、腦出血、心肌梗塞等突發(fā)性疾病并且從工作崗位直接送往醫(yī)院?!?8小時”的起算時間,以醫(yī)療機構的初次診斷時間作為突發(fā)疾病的起算時間。經(jīng)過48小時搶救之后才死亡的,不屬于視同工傷的情形。

(2)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;

在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的,沒有工作時間、工作地點、工作原因等要素要求。

(3)職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復發(fā)的;

這里的“舊傷復發(fā)”是指職工在軍隊服役期間,因戰(zhàn)、因公負傷致殘,并取得了革命傷殘軍人證,到用人單位后其在軍隊服役期間因戰(zhàn)、因公負傷的傷害部位發(fā)生變化,需要進行治療或相關救治的情形。

(4)職工受用人單位指派前往疫區(qū)工作而感染該疫病的。

職工受用人單位指派前往疫區(qū),在從事疫病的防治中被感染的可能性較大,該條為《河南省工傷保險條例》規(guī)定。

想必大家也有一個大致的了解了,但是不同的地區(qū)相關法律規(guī)范也不同,還要根據(jù)每個人不同情況來具體鑒定,因此存在差異性,辦理時要帶齊身份證等必要材料,避免時間的耽誤和浪費,還要注意期限,避免自己的損失,希望大家都能健康順利的完成工作。



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