我們作為社會(huì)人，需要通過(guò)勞動(dòng)來(lái)獲得物質(zhì)資源。我們?cè)谄髽I(yè)中上班，非因自己的原因離職，而是企業(yè)破產(chǎn)清算等原因，公司遣散代通知金，代通知金是什么，企業(yè)何種情況下需要支付代通知金。我們?cè)谄髽I(yè)破產(chǎn)過(guò)程中，本來(lái)就面臨沒(méi)有工作生活來(lái)源的情況下，我們應(yīng)該如何領(lǐng)取這部分工資。今天小編帶大家學(xué)習(xí)。

一、代通知金含義

代通知金，即代替通知金，是非法律用語(yǔ)，《勞動(dòng)法》中沒(méi)有“代通知金”的概念。代通知金是香港和臺(tái)灣的說(shuō)法，就是指用人單位在提出解除勞動(dòng)合同或終止勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)該提前一個(gè)月通知的情況下，如果用人單位沒(méi)有依法提前一個(gè)月通知的，以給付一個(gè)月工資作為代替。

二、破產(chǎn)公司遣散代通知金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

在用人單位依法解除勞動(dòng)合同時(shí)，可以用多支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資(不是30天工資)代替這個(gè)提前通知期，主要是為了補(bǔ)償勞動(dòng)者在失業(yè)時(shí)重新尋找工作所需要的時(shí)間的利益。但是如果用人單位解除勞動(dòng)合同的行為不合法，則其法律后果是解除勞動(dòng)合同的決定被撤消，繼續(xù)履行勞動(dòng)合同。那么此時(shí)不存在是否支付代通知金的問(wèn)題。但如果勞動(dòng)者要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，此時(shí)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照《勞動(dòng)合同法》第八十七條　用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金。 應(yīng)該雙倍支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，但是否應(yīng)該支付代通知金呢?

其實(shí)以上兩種代替通知金在北京市自2003年開(kāi)始就同時(shí)適用了，“解除勞動(dòng)合同的代通知金“在北京市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員委員會(huì)《關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議處理工作若干問(wèn)題的意見(jiàn)》 京仲委字[2002]12號(hào)第25條：“用人單位依據(jù)《勞動(dòng)法》第二十六條解除勞動(dòng)合同，但未提前三十日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者，勞動(dòng)者對(duì)此不服，要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的，如何處理?仲裁委員會(huì)應(yīng)審查用人單位解除勞動(dòng)合同是否符合《勞動(dòng)法》第二十六規(guī)定的條件，如符合，則對(duì)用人單位解除勞動(dòng)合同的決定予以支持。但解除勞動(dòng)合同的時(shí)間應(yīng)認(rèn)定為用人單位作出解除決定后的第三十日，并裁決該用人單位承擔(dān)未提前三十日通知而給勞動(dòng)者造成工資收入損失的賠償責(zé)任。”

終止勞動(dòng)合同的代通知金在《北京市勞動(dòng)合同規(guī)定》的第40條和第47條予以了規(guī)定。

代通知金的工資標(biāo)準(zhǔn)是解除勞動(dòng)合同時(shí)上一個(gè)月的工資標(biāo)準(zhǔn)確定，法律依據(jù)是《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第二十條“用人單位依照勞動(dòng)合同法第四十條的規(guī)定，選擇額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資解除勞動(dòng)合同的，其額外支付的工資應(yīng)當(dāng)按照該勞動(dòng)者上一個(gè)月的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。”

公司破產(chǎn)對(duì)于很多的勞動(dòng)者來(lái)說(shuō)是非常痛苦的，需要重新的找工作，尤其是對(duì)于年齡層次比較高，沒(méi)有什么特長(zhǎng)的人來(lái)說(shuō)。企業(yè)破產(chǎn)以后，勞動(dòng)者可以獲得哪些賠償，破產(chǎn)公司遣散代通知金怎么發(fā)放，發(fā)放的條件和標(biāo)準(zhǔn)，這是員工比較關(guān)注的，具體咨詢相關(guān)專業(yè)的律師。

公司申請(qǐng)破產(chǎn)需要多長(zhǎng)時(shí)間？

破產(chǎn)清算與破產(chǎn)重整的區(qū)別是什么？

公司破產(chǎn)怎么賠償員工,標(biāo)準(zhǔn)是什么