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企業(yè)破產(chǎn)重整職工有補償嗎
企業(yè)破產(chǎn)重整職工有補償嗎
《勞動合同法》第四十六條第(四)項規(guī)定：依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的(第四十一條第一款第一項)，用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償。
企業(yè)破產(chǎn)重組,未解除勞動合同,這種情況下雙方的勞動關系仍然存在，可以繼續(xù)履行。不需要支付經(jīng)濟補償金。
根據(jù)《破產(chǎn)法》和國務院《關于在若干城市實行國有企業(yè)破產(chǎn)有關問題的通知》(國發(fā)[1994]59號)，國家通過各種途徑妥善安置破產(chǎn)企業(yè)職工重新就業(yè)，并保障他們重新就業(yè)前的基本生活需要，各有關人民政府要在實施企業(yè)破產(chǎn)中，采取各種有效措施，首先妥善安置破產(chǎn)企業(yè)職工，保持社會安定。
《最高人民法院<關于審理企業(yè)破產(chǎn)案件若干問題的規(guī)定>》第五十六條規(guī)定，因企業(yè)破產(chǎn)解除勞動合同，勞動者依法或者依據(jù)勞動合同對企業(yè)享有的補償金請求權，參照企業(yè)破產(chǎn)法第三十七條第二款第(一)項規(guī)定的順序清償。企業(yè)破產(chǎn)法第三十七條第二款規(guī)定，破產(chǎn)財產(chǎn)優(yōu)先撥付破產(chǎn)費用后，按照下列順序清償：
(一)破產(chǎn)企業(yè)所欠職工工資和勞動保險費用;
(二)破產(chǎn)企業(yè)所欠稅款;
(三)破產(chǎn)債權。根據(jù)司法解釋的規(guī)定，勞動者享有的經(jīng)濟補償金可與工資、勞動保險費用同作為第一順序優(yōu)先受償，這對保護勞動者合法權益具有積極的作用。
因此，在企業(yè)進行破產(chǎn)重整的時候，對于勞動者來說就可以獲得相應的經(jīng)濟補償。這樣才能符合相關的法律規(guī)定，維護好自己的利益。在勞動合同法上也有詳細的規(guī)定，不清楚的朋友就要做好相關的了解。如果您有其他問題，歡迎咨詢律霸網(wǎng)專業(yè)律師。
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