在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
如何在出現(xiàn)工作多年卻被解聘的情況時進行維權
【工作16年遭解聘】
6月5日，據(jù)麥積區(qū)的張先生講，他今年56歲，在麥積區(qū)一家公司從事庫房保管工作已16年時間。當初他入職時，公司與他簽訂了兩年的勞動合同，直到現(xiàn)在，與公司共簽訂過兩次勞動合同，第二次簽訂的勞動合同于今年5月31日到期。因他年齡已大，身體也不好，經(jīng)常請病假，所以這次公司無論如何也不愿意再與他續(xù)訂勞動合同了。于是該公司于今年5月31日正式書面通知他，合同到期后，雙方終止勞動合同，并解除勞動關系。張先生則認為，自己已在該單位工作了16年時間，馬上快退休了，現(xiàn)在公司提出終止勞動合同的做法，他無法接受。
6月6日，就此事，張先生來到麥積區(qū)勞動爭議仲裁委，張先生提交了一份勞動仲裁申請書，請求勞動部門出面，撤銷公司對他終止勞動合同的做法。
【勞動部門】公司做法違法
一般情況下，在勞動合同期滿后，單位和員工都有權單方終止勞動關系，但對特殊情況國家法律又有特殊規(guī)定。依據(jù)《勞動合同法》第42條第五項規(guī)定：“勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第40條、第41條的規(guī)定解除勞動合同：在本單位連續(xù)工作滿15年，且距法定退休年齡不足5年的?！薄秳趧雍贤ā返?5條也規(guī)定：“勞動合同期滿，有本法第42條規(guī)定情形之一的，勞動合同應當續(xù)延至相應的情形消失時終止?！币陨鲜恰秳趧雍贤ā穼υ诒締挝贿B續(xù)工作滿15年，且將要達到法定退休年齡的勞動者做出的特殊保護。
本案中，由于張先生在該公司連續(xù)工作時間已超過15年以上，而他又已年滿56歲，正好距法定退休年齡不足5年，所以對于張先生的這種情形，即使雙方簽訂的勞動合同期滿，單位也無權終止與他的勞動關系。
【處理結(jié)果】公司撤銷決定
6月7日，在麥積區(qū)勞動仲裁委的庭外調(diào)解下，公司與張先生最終達成庭外和解，公司撤消了對張先生終止勞動合同的決定，張先生撤訴后，將回單位繼續(xù)上班。
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
長期公款私存違法嗎
2020-11-12居民樓著火了國家給賠償嗎
2021-03-02簽訂二手房買賣合同注意事項是什么
2020-11-24承租人優(yōu)先購買權被侵犯后應怎么尋求救濟
2020-12-20人身安全保護令是由哪一個部門負責發(fā)出的
2020-11-22單位不出具書面辭退證明，勞動者如何維權
2020-11-22涉外勞務與境內(nèi)勞動派遣的區(qū)別
2020-12-05法律是如何規(guī)定勞動爭議仲裁管轄的
2020-12-16勞動爭議能主張前幾年的年假嗎
2020-12-14保險合同生效 意味著保險責任的開始嗎
2020-11-18投保人在法律上有什么規(guī)定
2020-11-22無證駕駛時發(fā)生交通事故，保險公司能否免責？
2021-01-16在交通事故人身損害賠償案件中保險公司是否應承擔直接賠付責任
2020-12-31發(fā)生車禍理賠多久時間有效
2021-01-19利用保險洗錢會受到怎樣的處罰
2021-03-25原保險與再保險區(qū)別在哪里
2021-02-12冰雹砸壞車保險怎么賠
2021-03-22保險合同暫時中止會失效嗎
2021-03-04保險代理人的業(yè)務范圍是什么
2021-01-17生死戀人留下的保險糾葛
2021-02-03