一、男女離婚撫養(yǎng)費(fèi)怎么給?

男女離婚撫養(yǎng)費(fèi)的給付方式是可以由夫妻雙方共同來(lái)進(jìn)行決定，一般情況下都是按月來(lái)進(jìn)行給付或者一次性給付也是可以的，夫妻雙方離婚后，沒(méi)有撫養(yǎng)子女的一方，應(yīng)當(dāng)按照月工資的20%-30%的比例給付，負(fù)擔(dān)2個(gè)以上子女的，撫養(yǎng)費(fèi)應(yīng)當(dāng)適當(dāng)提高，但是不能超過(guò)工資總額的50%，還可以依據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際生活水平以及子女的需要，確定撫養(yǎng)費(fèi)，無(wú)固定收入的，可以依據(jù)當(dāng)?shù)叵嗤袠I(yè)平均收入水平確定撫養(yǎng)費(fèi)。

二、離婚后寶寶的撫養(yǎng)費(fèi)一般是工資的20%--30%。具體依據(jù)如下:

《最高人民法院關(guān)于人民法院審理離婚案件處理子女撫養(yǎng)問(wèn)題的若干具體意見(jiàn)》第7條規(guī)定:子女撫育費(fèi)的數(shù)額，可根據(jù)子女的實(shí)際需要、父母雙方的負(fù)擔(dān)能力和當(dāng)?shù)氐膶?shí)際生活水平確定。

有固定收入的，撫育費(fèi)一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負(fù)擔(dān)兩個(gè)以上子女撫育費(fèi)的，比例可適當(dāng)提高，但一般不得超過(guò)月總收入的百分之五十。

無(wú)固定收入的，撫育費(fèi)的數(shù)額可依據(jù)當(dāng)年總收入或同行業(yè)平均收入，參照上述比例確定。

有特殊情況的，可適當(dāng)提高或降低上述比例。

綜上所述，離婚孩子撫養(yǎng)費(fèi)怎么給?撫養(yǎng)費(fèi)應(yīng)當(dāng)定期給付，有條件的，可以一次性給付，撫養(yǎng)費(fèi)包括生活費(fèi)，教育醫(yī)療費(fèi)，父母撫養(yǎng)子女的義務(wù)規(guī)定到18周歲，但是如果孩子超過(guò)18周歲仍然在接受教育，或者子女因?yàn)樘厥庠?，無(wú)法維持正常生活的，有權(quán)要求父母繼續(xù)給付撫養(yǎng)費(fèi)。

在日常生活當(dāng)中，男女雙方如果存在著離婚的話，那么關(guān)于孩子都必須要安排的，非常的妥當(dāng)，只有這樣的話才能夠合法的解除婚姻的關(guān)系，當(dāng)然孩子的撫養(yǎng)費(fèi)用具體的支付的方式是可以雙方當(dāng)事人自行的來(lái)進(jìn)行約定的，對(duì)于這一點(diǎn)法律并不過(guò)多進(jìn)行干涉。

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