請問勞務(wù)派遣公司和用人單位負(fù)有責(zé)任嗎?
我姐姐是個勞務(wù)派遣工.于2011年10月4日在用人單位下班后.從員工宿舍出走至今下落不明!請問勞務(wù)派遣公司和用人單位負(fù)有責(zé)任嗎?我該怎樣為年邁的父母維權(quán)?
河池律師解答:
成年人失蹤超過48小時的,可以報警處理,有證據(jù)證明你姐姐失蹤與單位有關(guān)的,可以要求單位承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,沒有證據(jù)證明與單位有關(guān)的,單位無需負(fù)責(zé)。
根據(jù)你描述的情況,你姐姐在下班走自己出走,然后失蹤,派遣單位和用人單位對此沒有任何過錯,畢竟你姐姐是個行動自由的人,她去哪單位管不著,后續(xù)發(fā)生什么單位也無需負(fù)責(zé)。
所以你姐姐的派遣單位和用人單位應(yīng)該是沒有責(zé)任的,如果你要求兩單位負(fù)責(zé),沒有法律上和事實上的依據(jù),你們只能盡快報警,要求警察協(xié)助尋找,你父母也不存在維權(quán)的問題,按照失蹤人口尋找即可。
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