在線咨詢
律師在線
點(diǎn)擊咨詢
意見(jiàn)反饋
回到頂部
寧波
勞動(dòng)合同的期限有哪些分類(lèi)
1、固定期限勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以訂立固定期限勞動(dòng)合同。固定期限的勞動(dòng)合同可以是較短的半年、2年，也可以是較長(zhǎng)的5年、10年，具體期限長(zhǎng)短應(yīng)根據(jù)用人單位情況、崗位情況和勞動(dòng)者情況自主確定。
2、，是指用人單位與勞動(dòng)者約定無(wú)確定終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。有下列情形之一，勞動(dòng)者提出或者同意續(xù)簽、訂立勞動(dòng)合同的，除勞動(dòng)者提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外，否則應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同：
(1)勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的;
(2)用人單位初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度或者國(guó)有重新訂立勞動(dòng)合同時(shí)，勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿十年且距法定退休年齡不足十年的;
(3)連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同，且勞動(dòng)者沒(méi)有勞動(dòng)規(guī)定的用人單位可以的情形，續(xù)訂勞動(dòng)合同的。此外，用人單位自用工之日起，滿一年不與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。
3、以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定以某項(xiàng)工作的完成為合同期限的勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以訂立以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。按照全面實(shí)行勞動(dòng)合同制度的改革要求，需要的對(duì)象包括：新招用的勞動(dòng)者、原有的固定工以及原固定工身份的特殊人員。
該內(nèi)容對(duì)我有幫助 贊一個(gè)
驗(yàn)證手機(jī)號(hào)
我已閱讀并同意《用戶服務(wù)協(xié)議》和《律霸隱私政策》
我們會(huì)嚴(yán)格保護(hù)您的隱私，請(qǐng)放心輸入
為保證隱私安全，請(qǐng)輸入手機(jī)號(hào)碼驗(yàn)證身份。驗(yàn)證后咨詢會(huì)派發(fā)給律師。
我有類(lèi)似問(wèn)題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時(shí)查看律師回復(fù)
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號(hào)
發(fā)生勞動(dòng)糾紛怎么辦
2021-02-10非法拘禁罪的一罪與數(shù)罪有哪些情況,存在數(shù)罪的情況嗎
2021-03-10雇傭關(guān)系手指骨折損害賠償多久期限有效
2021-01-28事實(shí)婚姻離婚孩子怎么處理
2021-01-22企業(yè)法律顧問(wèn)能否代理訴訟
2020-12-17字體侵權(quán)如何賠償由誰(shuí)負(fù)責(zé)
2020-12-25AA制夫妻婚內(nèi)財(cái)產(chǎn)協(xié)議注意事項(xiàng)
2020-12-20立遺囑有五大形式五項(xiàng)內(nèi)容
2020-12-11合同隱瞞真實(shí)情況是欺詐行為嗎
2021-01-30如何確定被繼承人的債務(wù)范圍?
2020-11-24學(xué)生在學(xué)校發(fā)生碰傷,學(xué)校有責(zé)任嗎
2020-11-28不動(dòng)產(chǎn)登記公告的主要內(nèi)容包括什么
2021-03-05勞務(wù)關(guān)系是否使用侵權(quán)責(zé)任法
2020-11-20不同意調(diào)崗可以賠償嗎
2021-01-29產(chǎn)品責(zé)任險(xiǎn)的賠償問(wèn)題如何處理
2021-03-15應(yīng)該加入產(chǎn)品責(zé)任強(qiáng)制保險(xiǎn)條款
2020-12-12家庭財(cái)產(chǎn)兩全保險(xiǎn)條款范本
2021-03-11保險(xiǎn)合同糾紛的產(chǎn)生是保險(xiǎn)案件訴訟的前提
2020-11-21“大奔”嗆水受損是否屬于保險(xiǎn)事故
2020-12-19保險(xiǎn)公司以不屬于事故項(xiàng)目拒賠未說(shuō)明的條款有效嗎
2021-03-12