一、因公殉職撫恤標準是怎樣的
對因公犧牲的人員家屬的撫恤,按照《軍人撫恤優(yōu)待條例》的規(guī)定執(zhí)行;而因公殉職的撫恤,則按照國家事業(yè)單位人員工傷死亡政策執(zhí)行,具體是人事部、財政部人薪發(fā)[1994]48號《關(guān)于工資制度改革后事業(yè)單位工作人員死亡一次性撫恤金計發(fā)問題的通知》,其中關(guān)于死亡一次性撫恤金的發(fā)放規(guī)定如下:死亡一次性撫恤金發(fā)放標準,因公死亡的,為本人生前20個月工資。
另外,可獲得因公犧牲的撫恤金、喪葬費等和交通事故的賠償。具體數(shù)額可請當(dāng)?shù)芈蓭熡嬎恪R蚬陈殤?yīng)該按照國家公務(wù)員的工亡待遇,以及家庭具體情況而定。另外,可以向交通事故對方責(zé)任人請求請求依法賠償,即如果訴訟得當(dāng)可以得到雙項賠償。
二、相關(guān)法律規(guī)定
《中華人民共和國工傷保險條例》
第三十七條職工因工死亡,其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:
(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;
(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院勞動保障行政部門規(guī)定;
(三)一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟、社會發(fā)展狀況規(guī)定,報省、自治區(qū)、直轄市人民政府備案。
以上知識就是小編對相關(guān)法律問題進行的解答,依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定,職工因工死亡的,供養(yǎng)親屬撫恤金按職工工資按一定比例發(fā)放,配偶為每月40%,其他親屬為每月30%。如果需要法律方面的幫助,歡迎讀者到律霸網(wǎng)進行法律咨詢。
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