1、 報(bào)價(jià)被接受后,合同是否成立?根據(jù)我國有關(guān)法律的規(guī)定,受要約人同意要約內(nèi)容并作出承諾的,合同不立即成立?!吨腥A人民共和國合同法》第二十三條【承諾期限】承諾應(yīng)當(dāng)在要約確定的期限內(nèi)到達(dá)要約人。
要約未確定承諾期限的,承諾應(yīng)當(dāng)按照下列規(guī)定到達(dá):(1)要約以對(duì)話形式作出的,應(yīng)當(dāng)立即作出承諾,除非雙方另有約定;(2)要約以非對(duì)話方式作出的,承諾應(yīng)當(dāng)在合理期限內(nèi)到達(dá)第二十四條要約以書信或者電報(bào)形式作出的,承諾期限自書信或者電報(bào)送達(dá)、發(fā)出之日起計(jì)算。信件未注明日期的,從郵寄信件的郵戳日期起計(jì)算。第二十五條【合同成立時(shí)間】承諾生效時(shí)合同成立。訂立合同應(yīng)遵循哪些原則。法律原則:法律原則要求勞動(dòng)合同的形式和內(nèi)容合法。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,除全日制用工外,勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)以書面形式訂立。勞動(dòng)合同的內(nèi)容必須有必要的規(guī)定,且不得違反法律規(guī)定。公平原則:公平原則要求勞動(dòng)合同內(nèi)容公平合理,用人單位不得壓迫地位強(qiáng)的勞動(dòng)者,不得制定明顯不公平的合同條款。平等自愿原則:指勞動(dòng)者與用人單位在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)享有平等的法律地位。勞動(dòng)合同的訂立完全基于勞動(dòng)者和用人單位真實(shí)意圖的表達(dá),是在自愿的基礎(chǔ)上簽訂的。協(xié)商一致原則:協(xié)商一致原則是指合同條款由雙方協(xié)商一致達(dá)成,任何一方不得將自己的意愿強(qiáng)加給另一方或強(qiáng)迫另一方訂立勞動(dòng)合同。誠實(shí)信用原則:誠實(shí)信用原則是一項(xiàng)基本的社會(huì)道德原則,在人們的生活中應(yīng)該遵循
以上知識(shí)是小編對(duì)相關(guān)法律問題的回答。根據(jù)中國有關(guān)法律,受要約人同意要約內(nèi)容并作出承諾的,合同不立即成立。直到驗(yàn)收生效,合同才成立。如果您需要法律幫助,歡迎讀者提供有關(guān)luba的法律建議。com
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李吉超律師(18646396912),男,中華人民共和國注冊(cè)執(zhí)業(yè)律師,黑龍江大學(xué)畢業(yè),碩士研究生,訴訟法學(xué)專業(yè)。 具有良好的正規(guī)法學(xué)教育背景、深厚的法學(xué)理論素養(yǎng),通曉國家現(xiàn)行重要法律、法規(guī)。自擔(dān)任執(zhí)業(yè)律師以來承辦過大量案件,包括刑事、民事、經(jīng)濟(jì)、勞動(dòng)爭議在內(nèi)的各類典型案件,長期奮斗在法律實(shí)踐工作的最前沿,注重解決實(shí)際問題,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,反對(duì)脫離實(shí)踐而空談理論;具有十分豐富的訴訟實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和處理各類法律事務(wù)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);深得當(dāng)事人一致好評(píng)。諳熟國家立法和法學(xué)研究工作的最新成果以及司法實(shí)踐的最新動(dòng)態(tài)。 堅(jiān)持以誠信和正直取信于當(dāng)事人;不唯上,不唯權(quán),不唯書,不唯錢;不做高高在上的學(xué)者,也不做挑詞架訟的訟棍;堅(jiān)持維護(hù)當(dāng)事人利益至上,維護(hù)公平與正義至上,為各類企事業(yè)單位和公民提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)。 ?
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