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寧波
國慶期間是加班還是值班
工作日加班工資計算方法：月薪÷21.75÷8×加班小時數(shù)×1.5x
周末加班工資計算方法：月薪÷21.75÷8×加班小時數(shù)×2倍
法定節(jié)假日加班工資計算方法：月薪÷21.75÷8×加班小時×三次
證明加班的證據(jù)主要包括：考勤表、考勤卡、加班審批表、加班通知、監(jiān)控錄像、證人證言、加班期間所做工作的書面記錄、電子郵件等，用人單位應(yīng)當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資和報酬：
（1）安排勞動者延長工作時間的，工資和報酬不得低于工資的150%
（2）如果工人被安排在休息日工作，且無法安排補假，則其工資應(yīng)不低于其工資的200%
（3）如果工人被安排在法定假日工作，其工資應(yīng)不低于其工資的300%
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