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寧波
勞動能力鑒定方法
第二十一條職工因工負傷，傷殘，經(jīng)治療影響勞動能力，且傷勢相對穩(wěn)定的，第二十二條勞動能力鑒定是指對勞動功能障礙程度的等級評定，自理障礙程度分為十個殘疾等級，最重的是1級，最輕的是10級。有三種級別的自理障礙：完全不能照顧自己，第二十三條勞動能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國務(wù)院勞動保障行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門制定勞動能力鑒定由用人單位、受傷職工或者其直系親屬向市勞動能力鑒定分區(qū)委員會提出申請，并向各省勞動能力鑒定委員會提供工傷認定決定和工傷醫(yī)療相關(guān)資料，自治區(qū)、直轄市和設(shè)區(qū)的市勞動能力鑒定委員會分別由勞動保障行政部門、人事行政部門、衛(wèi)生行政部門、工會組織、勞動保障行政部門、勞動保障行政部門、勞動保障行政部門、勞動保障行政部門、勞動保障行政部門、勞動保障行政部門、勞動保障行政部門、勞動保障行政部門、勞動保障行政部門、勞動保障行政部門、勞動保障行政部門、勞動保障行政部門、勞動保障行政，省、自治區(qū)、直轄市和設(shè)區(qū)的市的經(jīng)辦機構(gòu)和用人單位
2.勞動能力鑒定委員會應(yīng)建立醫(yī)療衛(wèi)生專家數(shù)據(jù)庫。專家?guī)熘辛谐龅尼t(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)滿足以下條件：
（1）具備醫(yī)療衛(wèi)生高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格
（2）掌握勞動能力鑒定的相關(guān)知識
（三）具有良好的專業(yè)素質(zhì)道德
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