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寧波
如何支付婦女節(jié)加班費
來源:
律霸小編整理
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2021-06-22
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564人看過
- 前天是國際勞動婦女節(jié)。根據(jù)國家“元旦、周年休假辦法”，婦女應(yīng)在3月8日休半天假，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第四十四條的規(guī)定，安排勞動者在法定節(jié)假日工作的，工資不低于工資的300%。單位應(yīng)該給員工半天三倍工資嗎？記者就此問題咨詢了塘沽區(qū)勞動和社會保障局。據(jù)介紹，勞動和社會保障部日前下發(fā)了《關(guān)于部分公民節(jié)假日工資問題的函》，明確回答了用人單位如何安排員工工作、部分公民節(jié)假日如何計發(fā)員工工資的問題。根據(jù)國務(wù)院《全國節(jié)日和紀念日辦法》（國務(wù)院令第270號）關(guān)于部分公民婦女節(jié)等節(jié)日的規(guī)定，在部分公民節(jié)日期間，參加社會或者單位組織的慶祝活動，照常工作的職工，由單位支付工資，但不支付加班費。節(jié)日恰逢周六、周日，單位安排員工加班的，應(yīng)當依法支付休息日加班工資，因此，根據(jù)文件規(guī)定，公司安排女員工在婦女節(jié)全天工作的，無需支付加班費
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